職位描述
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職位描述:
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),建立公司項(xiàng)目管理制度,引入優(yōu)秀項(xiàng)目管理工具及方法;
2.制定全面的項(xiàng)目計(jì)劃和時(shí)間表,從項(xiàng)目整體上協(xié)調(diào)各相關(guān)部門的資源調(diào)動,管控整個(gè)項(xiàng)目流程節(jié)點(diǎn)及推進(jìn)效率;
3.嚴(yán)格監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)展和效率,協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目推進(jìn)過程中遇到的問題,提出項(xiàng)目推進(jìn)優(yōu)化方案,確保項(xiàng)目完成進(jìn)度和質(zhì)量;
4.對項(xiàng)目實(shí)施情況適時(shí)開展評估,識別風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),做好相應(yīng)預(yù)案;5.明確項(xiàng)目目標(biāo)和優(yōu)先級,保證資源最優(yōu)配置;
6.重點(diǎn)項(xiàng)目的全流程管控,促進(jìn)項(xiàng)目成果及完成質(zhì)量;
7.協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目的立項(xiàng)調(diào)研及技術(shù)評估。
任職要求:
1.具備較強(qiáng)的全局思維、分析、判斷、決策及解決問題的能力
2.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行推動力;
3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識和管理能力,善于規(guī)劃統(tǒng)籌,工作主動、嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的抗壓能力和良好的職業(yè)道德;
4.具有獨(dú)立應(yīng)對項(xiàng)目的管理工作能力,具備跨團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目及并發(fā)項(xiàng)目管理的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。
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崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),建立公司項(xiàng)目管理制度,引入優(yōu)秀項(xiàng)目管理工具及方法;
2.制定全面的項(xiàng)目計(jì)劃和時(shí)間表,從項(xiàng)目整體上協(xié)調(diào)各相關(guān)部門的資源調(diào)動,管控整個(gè)項(xiàng)目流程節(jié)點(diǎn)及推進(jìn)效率;
3.嚴(yán)格監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)展和效率,協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目推進(jìn)過程中遇到的問題,提出項(xiàng)目推進(jìn)優(yōu)化方案,確保項(xiàng)目完成進(jìn)度和質(zhì)量;
4.對項(xiàng)目實(shí)施情況適時(shí)開展評估,識別風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),做好相應(yīng)預(yù)案;5.明確項(xiàng)目目標(biāo)和優(yōu)先級,保證資源最優(yōu)配置;
6.重點(diǎn)項(xiàng)目的全流程管控,促進(jìn)項(xiàng)目成果及完成質(zhì)量;
7.協(xié)助進(jìn)行項(xiàng)目的立項(xiàng)調(diào)研及技術(shù)評估。
任職要求:
1.具備較強(qiáng)的全局思維、分析、判斷、決策及解決問題的能力
2.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行推動力;
3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識和管理能力,善于規(guī)劃統(tǒng)籌,工作主動、嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的抗壓能力和良好的職業(yè)道德;
4.具有獨(dú)立應(yīng)對項(xiàng)目的管理工作能力,具備跨團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目及并發(fā)項(xiàng)目管理的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。
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地址:重慶渝中區(qū)重慶-渝中區(qū)
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