職位描述
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工作職責(zé)要求:
1、銷售規(guī)劃:負(fù)責(zé)制定公司團體業(yè)務(wù)年度目標(biāo)、發(fā)展策略、具體打法、行動方案等,撰寫相關(guān)分析報告。
2、業(yè)務(wù)追蹤:搭建報表體系,定期開展商機和活動的追蹤,完成考核期間的生產(chǎn)調(diào)度工作,對核心指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)測、分析并提出建議。
3、業(yè)務(wù)督導(dǎo):定期組織例會,督導(dǎo)業(yè)務(wù)分部的業(yè)務(wù)達(dá)成進(jìn)度。
4、銷售支持:制定營銷方案,制作各類行銷輔助文檔。
5、同業(yè)研究:對當(dāng)?shù)厥袌鲋饕偁帉κ趾透偲愤M(jìn)行分析研判。
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職資格:
1、本科學(xué)歷及以上;
2、3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、較好的團隊合作意識;
4、積極向上,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力強。
1、銷售規(guī)劃:負(fù)責(zé)制定公司團體業(yè)務(wù)年度目標(biāo)、發(fā)展策略、具體打法、行動方案等,撰寫相關(guān)分析報告。
2、業(yè)務(wù)追蹤:搭建報表體系,定期開展商機和活動的追蹤,完成考核期間的生產(chǎn)調(diào)度工作,對核心指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)測、分析并提出建議。
3、業(yè)務(wù)督導(dǎo):定期組織例會,督導(dǎo)業(yè)務(wù)分部的業(yè)務(wù)達(dá)成進(jìn)度。
4、銷售支持:制定營銷方案,制作各類行銷輔助文檔。
5、同業(yè)研究:對當(dāng)?shù)厥袌鲋饕偁帉κ趾透偲愤M(jìn)行分析研判。
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職資格:
1、本科學(xué)歷及以上;
2、3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、較好的團隊合作意識;
4、積極向上,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力強。
工作地點
地址:合肥蜀山區(qū)合肥市政務(wù)區(qū)
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職位發(fā)布者
jkgf..HR
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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