技術(shù)工程師
面議
常州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
常州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
1、負(fù)責(zé)技術(shù)開(kāi)發(fā)部的日常管理,定期匯總項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度并匯報(bào),以及跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)工作2、負(fù)責(zé)新品項(xiàng)目召開(kāi)啟動(dòng)會(huì)議,主導(dǎo)模具、檢具工裝、材料、工藝過(guò)程和供應(yīng)商開(kāi)發(fā)工作3、負(fù)責(zé)新品技術(shù)方面外部和內(nèi)部溝通,并對(duì)外來(lái)文件進(jìn)行整理歸檔,收集整理新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)初期的報(bào)價(jià)資料4、監(jiān)督審核項(xiàng)目主管的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度以及APQP相關(guān)文件的同步完成情況,促使項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程及時(shí)有序進(jìn)行。5、負(fù)責(zé)量產(chǎn)時(shí)與各部門(mén)進(jìn)行有序交接和崗前培訓(xùn)工作6、負(fù)責(zé)匯總編制項(xiàng)目開(kāi)發(fā)履歷表,監(jiān)督新品開(kāi)發(fā)過(guò)程中各問(wèn)題點(diǎn)的糾正措施的實(shí)施和效果7、對(duì)產(chǎn)品批量性異常進(jìn)行分析和技術(shù)支持,對(duì)模具有異常的應(yīng)及時(shí)填寫(xiě)修模通知單提交模具中心并監(jiān)督其完成。8、主導(dǎo)跟進(jìn)開(kāi)發(fā)過(guò)程中材料試驗(yàn)、性能檢測(cè)、資料收集及開(kāi)發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題整改。9、負(fù)責(zé)籌劃并實(shí)施本公司品質(zhì)能力保證與提升計(jì)劃,持續(xù)改善本公司質(zhì)量保證能力,主導(dǎo)監(jiān)督技術(shù)部門(mén)工作。
年齡要求:20-40歲
職能類(lèi)別:工業(yè)設(shè)計(jì)/產(chǎn)品設(shè)計(jì)
關(guān)鍵字:開(kāi)發(fā)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)
工作地點(diǎn)
地址:常州常州高新區(qū)(新北區(qū))常州-新北區(qū)
??
點(diǎn)擊查看地圖
詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
常州匯凱汽車(chē)系統(tǒng)有限公司
-
汽車(chē)·摩托車(chē)
-
100-199人
-
私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
-
黃河西路181號(hào)
相似職位
-
工藝工程師(base北京) 10000-15000元3年以上 本科無(wú)錫鑫圣慧龍納米陶瓷技術(shù)有限公司
-
工藝工程師 10000-15000元3年以上 本科無(wú)錫鑫圣慧龍納米陶瓷技術(shù)有限公司
-
危廢技術(shù)工程師 15000-20000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科太倉(cāng)中化環(huán)?;び邢薰?
-
生產(chǎn)計(jì)劃助理 5元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 高中江蘇鋒樺傳動(dòng)科技有限公司
-
營(yíng)運(yùn)經(jīng)理 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 本科蘇州月星環(huán)球港商業(yè)管理有限公司
-
檢驗(yàn)員 5000-8000元3年以上 大專(zhuān)泰州市高港輕工配件廠

最近更新
1556人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
