國(guó)企金融服務(wù)顧問(wèn)
面議
杭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
杭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、任職要求:1.年齡在21周歲到45周歲之間。2.具有專(zhuān)科以上學(xué)歷,強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,具備時(shí)間管理能力和強(qiáng)烈的獨(dú)立性。3.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力。4.有望成為優(yōu)秀組織管理和經(jīng)營(yíng)人員。5.具有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(銀行、證券、財(cái)富公司等)。二、崗位職責(zé):1.以客戶(hù)需求為導(dǎo)向?yàn)槠涮峁币粚?duì)一"專(zhuān)業(yè)金融服務(wù)。2.學(xué)習(xí)并掌握人壽保險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、廣發(fā)銀行基礎(chǔ)知識(shí),負(fù)責(zé)中國(guó)人壽公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣。3.負(fù)責(zé)廣發(fā)銀行信用卡、儲(chǔ)蓄卡、存貸款等基礎(chǔ)銀行業(yè)務(wù)的推廣。4.開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍,負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù)。5.管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。三、福利待遇1.訓(xùn)練津貼 業(yè)務(wù)提成 業(yè)務(wù)津貼 季度獎(jiǎng) 續(xù)年度服務(wù)津貼 繼續(xù)率獎(jiǎng)金 增才獎(jiǎng)金等等,上不封頂,多勞多得。2.入職即享有意外保險(xiǎn)、定期壽險(xiǎn)、住院醫(yī)療保險(xiǎn)等綜合保險(xiǎn)3.多元化收入渠道,包括:人壽保險(xiǎn)(健康險(xiǎn)、意外險(xiǎn)、養(yǎng)老、儲(chǔ)蓄分紅、團(tuán)體意外等);財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)(車(chē)險(xiǎn)、設(shè)備險(xiǎn)、家庭財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn));其他業(yè)務(wù)4.晉升空間大:(1)團(tuán)隊(duì)管理者:人壽優(yōu)才—優(yōu)才主管—部經(jīng)理—資深部經(jīng)理—總監(jiān)(2)綜合客戶(hù)經(jīng)理:人壽優(yōu)才—績(jī)優(yōu)業(yè)務(wù)員—個(gè)人客戶(hù)經(jīng)理—MDRT會(huì)員(3)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)講師:見(jiàn)習(xí)講師—一星講師—二星講師—三星講師—四星講師—五星講師。(晉升路線(xiàn)互不影響)四、工作時(shí)間1、上班時(shí)間:8:30--17:30,午休兩小時(shí)2、休假時(shí)間:周末雙休 按國(guó)家法定節(jié)假日休息
年齡要求:21-45歲
職能類(lèi)別:保險(xiǎn)客戶(hù)服務(wù)/續(xù)期管理
關(guān)鍵字:客戶(hù)經(jīng)理周末雙休金融產(chǎn)品銷(xiāo)售
工作地點(diǎn)
地址:杭州拱墅區(qū)杭州-拱墅區(qū)
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職位發(fā)布者
HR
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司杭州市分公司
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保險(xiǎn)
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500-999人
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國(guó)有企業(yè)
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青春坊28幢308
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2026-02-12 04:06:13
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