職位描述
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職責描述:1、負責公司人事、行政類整體管理工作,組織開展招聘、培訓、績效、薪資、勞動關系、行政等各類人事行政工作;2、根據(jù)公司目標制定和推行人力資源的年度規(guī)劃,致力提高公司綜合管理水平;3、根據(jù)現(xiàn)有編制以業(yè)務發(fā)展需求,精準實現(xiàn)人才補充及崗位優(yōu)化;4、負責公司的整體績效考核、薪酬管理,統(tǒng)計員工日常薪酬異動,完成年度薪酬調(diào)整和績效獎金的核算工作,設計和完善公司的薪酬福利和體系;5、負責公司團建、年會等大型活動組織與策劃,豐富企業(yè)文化;6、完成上級領導交辦的各項工作,并按照要求定期向上級匯報工作。任職要求:1、人力資源相關專業(yè)大專以上學歷,5年以上相關工作經(jīng)驗;2、熟悉國家相關法律法規(guī),較強的數(shù)據(jù)分析能力、判斷力強、具有系統(tǒng)思維概念;3、熟悉并深入理解人力資源工作,在人才招聘、員工關系管理、薪酬,培訓模塊有扎實的專業(yè)功底及豐富實踐經(jīng)驗;4、有極強的成就導向和責任心,學習能力強,有良好的合作精神、執(zhí)行力強,工作有計劃性,邏輯性和條理性好;5、具有較強的協(xié)調(diào)能力、人際理解力,善于整合資源驅(qū)動目標達成。
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工作地點
地址:連云港連云港
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職位發(fā)布者
HR
上海品盛化工有限公司
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石油·石化·化工
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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泖亭路188弄45號101棟

應屆畢業(yè)生
學歷不限
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