應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
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工作職責(zé)：
1、目標(biāo)追蹤：負(fù)責(zé)跟蹤年費(fèi)權(quán)益中收目標(biāo)達(dá)成，推動重點(diǎn)渠道產(chǎn)能提升，制定客群精細(xì)化運(yùn)營策略、防流失策略并推動落地。
2、重點(diǎn)渠道運(yùn)營：負(fù)責(zé)中收渠道日常運(yùn)營工作，包括但不限于名單管理、流程優(yōu)化、活動和激勵方案制定、產(chǎn)品培訓(xùn)、費(fèi)用申請與報(bào)銷、客訴處理等。
3、經(jīng)營優(yōu)化：具備數(shù)據(jù)分析能力，通過數(shù)據(jù)指標(biāo)監(jiān)控發(fā)現(xiàn)經(jīng)營問題并提出優(yōu)化方案，開展階段性測試方案并定期復(fù)盤，提升經(jīng)營效率。
4、系統(tǒng)能力建設(shè)：根據(jù)業(yè)務(wù)需要提出系統(tǒng)改造需求，跟進(jìn)系統(tǒng)需求投產(chǎn)進(jìn)度，賦能渠道。
任職資格：
1、教育程度：本科及以上學(xué)歷，金融、市場營銷等相關(guān)專業(yè)。
2、相關(guān)經(jīng)驗(yàn)：3年以上信用卡產(chǎn)品、線上運(yùn)營，渠道管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 。
3、專業(yè)能力：渠道推動、線上運(yùn)營、數(shù)據(jù)分析。
4、核心能力：跨部門溝通推動能力，目標(biāo)導(dǎo)向，愿意負(fù)責(zé)大量日常運(yùn)營工作，較強(qiáng)抗壓能力。
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工作地點(diǎn)
地址：深圳南山區(qū)夢海大道5033
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職位發(fā)布者
江主管HR
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