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崗位職責(zé)：
1、RPO人才尋訪(fǎng)電話(huà)溝通（日溝通電話(huà)30-50個(gè)左右）
2、多渠道進(jìn)行簡(jiǎn)歷收集
3、參與人才定位會(huì)議，頭腦風(fēng)暴
崗位要求：
1、有一定的抗壓能力，男女不限
2、統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷（如大專(zhuān)未畢業(yè)能實(shí)習(xí)一年的也可）
3、RPO到面人數(shù)每月需完成40-50人次招募（非入職，僅有效到面）
4、工作時(shí)間為周一到周五，上午8:30-下午18:00，中午12:00-13:30休息，周六上午9:00-12:00
本崗位歡迎應(yīng)屆生或往屆生投遞，能長(zhǎng)期實(shí)習(xí)的也可，需有意向從事人力資源行業(yè)或獵頭行業(yè)，學(xué)校所學(xué)專(zhuān)業(yè)不限
薪酬模式：底薪（3-5K） 提成（20-80元/人） 獎(jiǎng)金
在這里你將收獲：
1、無(wú)論是內(nèi)向還是外向的性格，說(shuō)話(huà)將會(huì)越來(lái)越有邏輯；
2、專(zhuān)業(yè)的人力資源招聘方向的知識(shí)與話(huà)術(shù)；
3、壓力是無(wú)處不在的，越過(guò)壓力才會(huì)有騰空的實(shí)力；
4、一起努力但不卷的同事團(tuán)隊(duì)。