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一、崗位職責： 1、 根據(jù)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃，搭建匹配戰(zhàn)略發(fā)展的研發(fā)體系架構(gòu)，建立和完善研發(fā)、工藝管理和運行體制，完善研發(fā)流程及管理； 2、 組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案，指導技術(shù)與業(yè)務(wù)、管理部門的工作配合和有效溝通工作； 3、 負責對公司產(chǎn)品的標準化進行優(yōu)化完善，推進PLM項目實施和管理； 4、 負責技術(shù)部團隊建設(shè)及管理，為團隊成員提供技術(shù)或?qū)I(yè)知識指導，幫助成員實現(xiàn)專業(yè)技能的提升； 5、 完成上級領(lǐng)導安排的其他工作事項。 二、任職要求： 1、 全日制本科及以上學歷，液壓、機械專業(yè)； 2、 有大型液壓件企業(yè)十年以上內(nèi)曲線徑向柱塞馬達產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗、五年以上技術(shù)團隊管理經(jīng)驗或企業(yè)高管經(jīng)驗； 3、 對機械設(shè)計、液壓、焊接、鍛造、表面處理、熱處理、工藝設(shè)計等方面有專業(yè)的知識和見解，擁有液壓相關(guān)產(chǎn)品的發(fā)明專利、專項技術(shù)的優(yōu)先； 4、 具有較強的溝通能力、團隊建設(shè)及組織管理能力。 三、直線上級： 公司總經(jīng)理。