職位描述
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崗位職責(zé):
1 根據(jù)用戶拉新、留存、促活、轉(zhuǎn)化的運(yùn)營目標(biāo),結(jié)合熱點(diǎn),節(jié)日完成線上活動的策劃,并在患者社群、患者平臺執(zhí)行落地;
2 進(jìn)行跨平臺跨品牌患者活動的聯(lián)動,與上下游企業(yè)合作多形式的患者活動,滿足多樣的患者利益點(diǎn);
3 深入了解患者群體心理,負(fù)責(zé)活動的效果跟蹤復(fù)盤,提升各數(shù)據(jù)指標(biāo),包括新用戶、有效用戶、轉(zhuǎn)化用戶等;
4 負(fù)責(zé)收集患者反饋,持續(xù)為患者端產(chǎn)品及社群工具、功能體驗(yàn)提供支持與建議,提升患者平臺粘性和信任;拓展維護(hù)KOL資源,建立成長體系,刺激KOL價值;
職位要求:
1 有3年以上活動運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療患者端活動成功案例,有患者社群運(yùn)營者優(yōu)先;
2 熟悉活動規(guī)則和玩法,具備優(yōu)秀分文案策劃撰寫能力,有良好的數(shù)據(jù)分析能力;
3 具備快速學(xué)習(xí)能力,溝通和執(zhí)行能力,以結(jié)果為導(dǎo)向;
1 根據(jù)用戶拉新、留存、促活、轉(zhuǎn)化的運(yùn)營目標(biāo),結(jié)合熱點(diǎn),節(jié)日完成線上活動的策劃,并在患者社群、患者平臺執(zhí)行落地;
2 進(jìn)行跨平臺跨品牌患者活動的聯(lián)動,與上下游企業(yè)合作多形式的患者活動,滿足多樣的患者利益點(diǎn);
3 深入了解患者群體心理,負(fù)責(zé)活動的效果跟蹤復(fù)盤,提升各數(shù)據(jù)指標(biāo),包括新用戶、有效用戶、轉(zhuǎn)化用戶等;
4 負(fù)責(zé)收集患者反饋,持續(xù)為患者端產(chǎn)品及社群工具、功能體驗(yàn)提供支持與建議,提升患者平臺粘性和信任;拓展維護(hù)KOL資源,建立成長體系,刺激KOL價值;
職位要求:
1 有3年以上活動運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)療患者端活動成功案例,有患者社群運(yùn)營者優(yōu)先;
2 熟悉活動規(guī)則和玩法,具備優(yōu)秀分文案策劃撰寫能力,有良好的數(shù)據(jù)分析能力;
3 具備快速學(xué)習(xí)能力,溝通和執(zhí)行能力,以結(jié)果為導(dǎo)向;
工作地點(diǎn)
地址:北京豐臺區(qū)搜寶商務(wù)中心3號樓3層
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職位發(fā)布者
HR
北京厚普醫(yī)藥科技有限公司
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制藥·生物工程
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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馬家堡西路15號時代風(fēng)帆大廈1-807
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辦公室文員 3000-5000元1年以上 大專南京晉途航空票務(wù)服務(wù)有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-02-03 08:36:46
3616人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
