職位描述
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崗位薪酬:面議
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制訂、優(yōu)化集團(tuán)計(jì)劃、采購、生產(chǎn)、倉儲物流等部門的體系文件并組織實(shí)施,保障整個供應(yīng)鏈高效運(yùn)作。
2、改善并優(yōu)化計(jì)劃、采購、倉儲物流等供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定切實(shí)可行的計(jì)劃、采購、倉儲、配送等管理工作流程,并監(jiān)管實(shí)施。
3、建立和健全供應(yīng)商、承運(yùn)商的開發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評估體系,合理控制采購及物流成本。
4、建立完善的采購計(jì)劃、物料到貨計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃及庫存計(jì)劃,并監(jiān)管實(shí)施。。
5、推動、落實(shí)公司SAP系統(tǒng)管理及優(yōu)化提升。
6、配合其他部門處理客戶投訴,并采取有效防治措施,降低客戶投訴率。
7、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈內(nèi)部人員及行政事務(wù)的管理。
8、負(fù)責(zé)相關(guān)部門間的工作和關(guān)系協(xié)調(diào)。
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)。
2、10年的供應(yīng)鏈相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上供應(yīng)鏈部門主管工作經(jīng)驗(yàn)。
3、農(nóng)化、醫(yī)藥、食品等快消品行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
4、熟悉供應(yīng)鏈各個模塊管理,接受過供應(yīng)鏈專業(yè)培訓(xùn),具備專業(yè)供應(yīng)鏈管理知識和技能。
5、熟練使用各種辦公軟件,熟悉使用SAP、OA等系統(tǒng)。
6、優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)、分析談判能力。
7、較強(qiáng)的抗壓能力。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制訂、優(yōu)化集團(tuán)計(jì)劃、采購、生產(chǎn)、倉儲物流等部門的體系文件并組織實(shí)施,保障整個供應(yīng)鏈高效運(yùn)作。
2、改善并優(yōu)化計(jì)劃、采購、倉儲物流等供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定切實(shí)可行的計(jì)劃、采購、倉儲、配送等管理工作流程,并監(jiān)管實(shí)施。
3、建立和健全供應(yīng)商、承運(yùn)商的開發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評估體系,合理控制采購及物流成本。
4、建立完善的采購計(jì)劃、物料到貨計(jì)劃、生產(chǎn)計(jì)劃及庫存計(jì)劃,并監(jiān)管實(shí)施。。
5、推動、落實(shí)公司SAP系統(tǒng)管理及優(yōu)化提升。
6、配合其他部門處理客戶投訴,并采取有效防治措施,降低客戶投訴率。
7、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈內(nèi)部人員及行政事務(wù)的管理。
8、負(fù)責(zé)相關(guān)部門間的工作和關(guān)系協(xié)調(diào)。
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)。
2、10年的供應(yīng)鏈相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上供應(yīng)鏈部門主管工作經(jīng)驗(yàn)。
3、農(nóng)化、醫(yī)藥、食品等快消品行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
4、熟悉供應(yīng)鏈各個模塊管理,接受過供應(yīng)鏈專業(yè)培訓(xùn),具備專業(yè)供應(yīng)鏈管理知識和技能。
5、熟練使用各種辦公軟件,熟悉使用SAP、OA等系統(tǒng)。
6、優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)、分析談判能力。
7、較強(qiáng)的抗壓能力。
工作地點(diǎn)
地址:青島城陽區(qū)城陽區(qū)國城路216號海利爾大廈
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職位發(fā)布者
HR
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