一、區(qū)域策略規(guī)劃及目標(biāo)達成:
1、承接銷售部目標(biāo),制定并分解各渠道銷售目標(biāo);
2、制定大型商超和大型特通網(wǎng)點策略及整體促銷規(guī)劃,確保目標(biāo)達成及費用的正確使用;
3、制訂渠道建設(shè)計劃(鋪市率、品項齊全度、陳列位置、排面占比和費用投入計劃),實現(xiàn)各渠道網(wǎng)點優(yōu)勢陳列和目標(biāo);
4、帶領(lǐng)團隊達成目標(biāo);
二、團隊管理:
1、合理分配目標(biāo)并與部屬達成共識;
2、及時關(guān)注部屬績效表現(xiàn)情況,在工作中定期給予輔導(dǎo);
任職資格:
1、統(tǒng)招大專及以上,35歲及以下,5年以上(其中含2年以上團隊管理工作經(jīng)驗),
2、精通:市場營銷方法、渠道管理及通路操作、客戶拜訪步驟、分區(qū)建線,團隊管理;
3、熟練:快消品行業(yè)狀況及動態(tài)、公司產(chǎn)品的主要特性和區(qū)域市場特征;
4、 了解:產(chǎn)品知識、生產(chǎn)工藝流程
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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IT服務(wù)·系統(tǒng)集成
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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新會展中心7號館(辦公區(qū))7-311號
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Sr. Finance Controller_PS 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 本科博世汽車系統(tǒng)(無錫)有限公司
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前端開發(fā) 工程師 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限江蘇安科瑞電器制造有限公司
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開發(fā)工程師 6000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科無錫吉興汽車部件有限公司
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倒班行車工 6000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限溧陽寶潤鋼鐵有限公司
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Electrical and Software Engineer 20000-25000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科安徽愛德夏汽車零部件有限公司
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金相檢測員 6000-7000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專江蘇永鋼集團有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-02-07 12:41:19
5735人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
