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崗位職責(zé)：
1.在公司發(fā)展戰(zhàn)略的指導(dǎo)下，制定精益生產(chǎn)、持續(xù)改進短期和中長期戰(zhàn)略計劃和目標(biāo)；
2.組織構(gòu)建公司及分子公司精益生產(chǎn)組織和團隊建設(shè)；
3.負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)建立與完善各項精益生產(chǎn)管理制度、流程和規(guī)范，并督導(dǎo)執(zhí)行；
4.根據(jù)精益生產(chǎn)推進的需求，完善精益生產(chǎn)人才培養(yǎng)機制，推動精益團隊生產(chǎn)能力的提升，保障精益思想的落地，并形成體系化的精益能力和精益文化；
5.負責(zé)優(yōu)化公司生產(chǎn)制造各層面的運營策略，推動工業(yè)工程技術(shù)和自動化的推廣實施，提升設(shè)備和設(shè)施規(guī)劃能力，持續(xù)穩(wěn)固精益生產(chǎn)推進成果，支持公司高質(zhì)量發(fā)展；
6.組織制定與實施各工廠精益生產(chǎn)推進計劃，并主導(dǎo)精益生產(chǎn)的持續(xù)改進，監(jiān)督、檢查各部門精益生產(chǎn)推行的情況；
7.負責(zé)運用系統(tǒng)的方法（VSM，數(shù)據(jù)分析），推進全員改善，提出優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程方案，組織進行精益生產(chǎn)并完成各項改善任務(wù)，提高生產(chǎn)效率，減少生產(chǎn)交付周期，降低成本；
8.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、化學(xué)工程、機械自動化、質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，年齡40歲以內(nèi)。
2.10年以上大型制造業(yè)企業(yè)生產(chǎn)精益改善工作經(jīng)驗，5年以上同崗位工作經(jīng)驗；
3.具備制造業(yè)工藝提升、精益改善等領(lǐng)域的經(jīng)驗知識，汽車行業(yè)優(yōu)先；具有大型精益改善項目經(jīng)驗，成功導(dǎo)入過精益生產(chǎn)項目;有大型日資、美資精益改善項目工作經(jīng)驗優(yōu)先；
4.敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)分析能力，能快速發(fā)掘潛在的機會點和核心要素；
5.有深厚的戰(zhàn)略規(guī)劃理論功底和豐富的制造系統(tǒng)運營管理經(jīng)驗，熟悉戰(zhàn)略制定、經(jīng)營指標(biāo)分析、績效管理工具的使用；
6.具有統(tǒng)籌規(guī)劃和分析歸納能力，有準(zhǔn)確的判斷能力，很強的溝通和領(lǐng)導(dǎo)力，有高效能的教練技術(shù)；
7.掌握JIT、TPM、5S、SMED、SOP、VSM、TOC、Pull KanBan、Kaizen等精益生產(chǎn)工具；熟悉供應(yīng)鏈管理各環(huán)節(jié)的相關(guān)流程，能夠?qū)ιa(chǎn)、采購、物流等方面資源進行有效規(guī)劃、整合及優(yōu)化。
8.善于人際溝通、處理協(xié)調(diào)矛盾能力強，工作主動、有創(chuàng)造力；具備較強的文筆能力和口頭表達能力。