職位描述
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職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)SMT工藝文件和SOP制作與更新;
2. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品流程圖,P-FMEA,SOP及質(zhì)量閥資料準(zhǔn)備
3. 負(fù)責(zé)參與PCBA的DFM設(shè)計(jì)評審,制定合理的PCBA生產(chǎn)工藝
4. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品治工具評估及鋼網(wǎng)和印刷支撐塊開刻及相關(guān)夾具的工藝改善;
5. 負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品工藝流程協(xié)助設(shè)備開發(fā)設(shè)備及工裝
6. 負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化組裝流程,材料和新制程的評估產(chǎn)品失效分析,對各個(gè)階段(試產(chǎn),量產(chǎn),市場反饋)的質(zhì)量問題分析及完成相關(guān)報(bào)告
7. 負(fù)責(zé)優(yōu)化制程和治工具,導(dǎo)入新材料和新技術(shù)降低生產(chǎn)成本
8. 負(fù)責(zé)參與跨部門協(xié)調(diào),與生產(chǎn),品控,項(xiàng)目,研發(fā)等部門協(xié)作,確保試制產(chǎn)品正產(chǎn)進(jìn)行,及確保試產(chǎn)和量產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量,提高產(chǎn)品良率,降低報(bào)廢率,達(dá)到KPI目標(biāo)
9. 負(fù)責(zé)量測工時(shí)、人力,制定標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)和標(biāo)準(zhǔn)人力;
10. 負(fù)責(zé)參與試制、試產(chǎn)工藝,對作業(yè)人員進(jìn)行生產(chǎn)培訓(xùn),使作業(yè)人員技能達(dá)到生產(chǎn)要求;
11.完成上級主管領(lǐng)導(dǎo),指定的工作任務(wù)。
1.負(fù)責(zé)SMT工藝文件和SOP制作與更新;
2. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品流程圖,P-FMEA,SOP及質(zhì)量閥資料準(zhǔn)備
3. 負(fù)責(zé)參與PCBA的DFM設(shè)計(jì)評審,制定合理的PCBA生產(chǎn)工藝
4. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品治工具評估及鋼網(wǎng)和印刷支撐塊開刻及相關(guān)夾具的工藝改善;
5. 負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品工藝流程協(xié)助設(shè)備開發(fā)設(shè)備及工裝
6. 負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化組裝流程,材料和新制程的評估產(chǎn)品失效分析,對各個(gè)階段(試產(chǎn),量產(chǎn),市場反饋)的質(zhì)量問題分析及完成相關(guān)報(bào)告
7. 負(fù)責(zé)優(yōu)化制程和治工具,導(dǎo)入新材料和新技術(shù)降低生產(chǎn)成本
8. 負(fù)責(zé)參與跨部門協(xié)調(diào),與生產(chǎn),品控,項(xiàng)目,研發(fā)等部門協(xié)作,確保試制產(chǎn)品正產(chǎn)進(jìn)行,及確保試產(chǎn)和量產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量,提高產(chǎn)品良率,降低報(bào)廢率,達(dá)到KPI目標(biāo)
9. 負(fù)責(zé)量測工時(shí)、人力,制定標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)和標(biāo)準(zhǔn)人力;
10. 負(fù)責(zé)參與試制、試產(chǎn)工藝,對作業(yè)人員進(jìn)行生產(chǎn)培訓(xùn),使作業(yè)人員技能達(dá)到生產(chǎn)要求;
11.完成上級主管領(lǐng)導(dǎo),指定的工作任務(wù)。
工作地點(diǎn)
地址:合肥巢湖市黃麓鎮(zhèn)歐菲光產(chǎn)業(yè)園
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職位發(fā)布者
珠珠HR
歐菲光集團(tuán)股份有限公司
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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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江西省南昌市昌北經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黃家湖西路歐菲光工業(yè)園
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
