蘇州
應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)制定制程品控流程與標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)制程品控流程與標(biāo)準(zhǔn)的維護(hù)、提升和改善;持續(xù)完善制程品控標(biāo)準(zhǔn)、方法、手段;
運(yùn)用質(zhì)量管理工具,策劃制程管控指標(biāo)體系(直通率、缺陷率、問(wèn)題改進(jìn)及時(shí)率),并組織統(tǒng)計(jì)、評(píng)價(jià);
組織和協(xié)調(diào)裝調(diào)現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題的處理,組織分析重大疑難問(wèn)題的根本原因,制定糾正措施并持續(xù)改進(jìn),確保糾正措施得到有效落實(shí);
負(fù)責(zé)組織客戶端反饋問(wèn)題的分析,并改進(jìn),推動(dòng)工藝標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)持續(xù)優(yōu)化;
負(fù)責(zé)制定制程的過(guò)程監(jiān)督審核方案,督導(dǎo)制程品控團(tuán)隊(duì)正確完成產(chǎn)品檢驗(yàn)及制程合規(guī)性的有效監(jiān)控,確保所有交付產(chǎn)品的質(zhì)量符合性。
任職要求:
本科及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理、理工科相關(guān)專業(yè) ;
學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和創(chuàng)新意識(shí),善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出可行性解決方案;
英語(yǔ)四級(jí)及以上;
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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機(jī)械制造·機(jī)電·重工
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1000人以上
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國(guó)內(nèi)上市公司
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千禧路22號(hào)
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質(zhì)量工程師 面議3年以上 本科無(wú)錫鑫圣慧龍納米陶瓷技術(shù)有限公司
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空調(diào)運(yùn)維-浦口 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限南京招商局物業(yè)管理有限公司
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c 軟件研發(fā)工程師 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限江蘇杰瑞科技集團(tuán)有限責(zé)任公司
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研發(fā)工程師 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限亞崴機(jī)電(蘇州)有限公司
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實(shí)驗(yàn)測(cè)試(校招) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限徐工集團(tuán)工程機(jī)械股份有限公司
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硬件工程師(國(guó)網(wǎng)表、海外表方向) 8000-20000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科江蘇安科瑞電器制造有限公司

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