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【崗位職責】
1、通過網(wǎng)絡營銷、老客戶二次開發(fā)、人脈等方式開拓新客戶；
2、為客戶提供人事外包、靈活用工、人才派遣、業(yè)務外包等方面的業(yè)務咨詢；
3、了解、分析客戶需求，根據(jù)客戶需求制作人事外包方案；
4、與客戶簽訂人事外包協(xié)議，跟進客戶到賬及相關資料回收;
5、上級交待的其他工作。


【任職資格】
1、大?；蛞陨蠈W歷;
2、普通話流利，有良好的語言表達能力及溝通能力；
3、熱愛銷售工作，性格外向，有親和力；
4、自我管理能力強，工作勤奮，有責任心；
5、思維靈活、反應敏捷，具有較強的應變能力；
6、能服從公司分配、愿派駐分公司工作（派駐區(qū)域暫為：深圳、佛山、上海等城市）。



【其他優(yōu)勢】
1、薪資福利：
有競爭力的底薪 累積制高提成 五險一金 雙休 各種齊全福利，薪資待遇上不封頂，月入數(shù)萬不是夢。
2、培訓體系：
公司提供全方位的專業(yè)培訓，對于新入行的你，能快速掌握職位所需的專業(yè)知識與工作技能。不用擔心自己不懂HR而勝任不了工作，只要你熱愛學習、工作積極、勤奮上進。
3、發(fā)展前景：
駿伯人力集團成立20年來，一直專注于人力資源外包領域，被國家人社部評為“全國人力資源誠信服務示范機構”，在業(yè)內(nèi)具有廣泛的影響力。人力資源服務業(yè)屬于新興的朝陽行業(yè)，中國作為人力資源大國，發(fā)展?jié)摿薮?。公司正處于高速發(fā)展期，只要你德才兼?zhèn)?，成長空間廣闊。