職位描述
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崗位職責:
1、全面負責公司業(yè)務(wù)擴展、市場開發(fā),熟悉電源產(chǎn)品,洽談新品定制業(yè)務(wù)。銷售產(chǎn)品及服務(wù)解決方案,實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標;
2、制定合理的銷售計劃并組織目標分解、實施,領(lǐng)導(dǎo)團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;
3、新客戶開發(fā)、老客戶維護,管理,支持,服務(wù)。
任職要求:
1、年齡: 25-40歲左右,如有特殊能力可考慮超年齡范圍錄取;
2、熟悉UPS產(chǎn)品及市場,從事UPS電源、機柜、空調(diào)、配電、布線,pdu、服務(wù)器、路由器、交換機2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,從事同行業(yè)優(yōu)先;
3、熟悉電子商務(wù)平臺的運作和渠道開發(fā);
4、熟悉電源領(lǐng)域的行業(yè)現(xiàn)狀和動態(tài)趨勢,有一定的客戶和渠道資源優(yōu)先;
5、 有較強的團隊開發(fā)和管理能力,人品素質(zhì)好,誠信佳,語言溝通和表達能力強;
6、有較強的市場分析和洞察能力;
7、能熟練使用OFFICE 等辦公應(yīng)用軟件。
上班時間:
9:00-12:00 13:30-17:30 周末雙休
享有元旦、春節(jié)、清明、五一、中秋、十一等法定假日!!
薪資標準:年薪8-15萬保底,根據(jù)不同經(jīng)驗行業(yè)底薪不同
老板說了要有相關(guān)工作經(jīng)驗且有資源,薪資不是問題,直接跟他談!能力決定一切?。。?br />公司福利:
入職帶薪培訓(xùn),產(chǎn)品銷售模式為項目式銷售,入職前期主要是積累客戶資源,學(xué)習銷售技巧,經(jīng)過積累和磨練,只要你有堅忍不拔的信心,必可后激而勃發(fā)!
1、全面負責公司業(yè)務(wù)擴展、市場開發(fā),熟悉電源產(chǎn)品,洽談新品定制業(yè)務(wù)。銷售產(chǎn)品及服務(wù)解決方案,實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標;
2、制定合理的銷售計劃并組織目標分解、實施,領(lǐng)導(dǎo)團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果;
3、新客戶開發(fā)、老客戶維護,管理,支持,服務(wù)。
任職要求:
1、年齡: 25-40歲左右,如有特殊能力可考慮超年齡范圍錄取;
2、熟悉UPS產(chǎn)品及市場,從事UPS電源、機柜、空調(diào)、配電、布線,pdu、服務(wù)器、路由器、交換機2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,從事同行業(yè)優(yōu)先;
3、熟悉電子商務(wù)平臺的運作和渠道開發(fā);
4、熟悉電源領(lǐng)域的行業(yè)現(xiàn)狀和動態(tài)趨勢,有一定的客戶和渠道資源優(yōu)先;
5、 有較強的團隊開發(fā)和管理能力,人品素質(zhì)好,誠信佳,語言溝通和表達能力強;
6、有較強的市場分析和洞察能力;
7、能熟練使用OFFICE 等辦公應(yīng)用軟件。
上班時間:
9:00-12:00 13:30-17:30 周末雙休
享有元旦、春節(jié)、清明、五一、中秋、十一等法定假日!!
薪資標準:年薪8-15萬保底,根據(jù)不同經(jīng)驗行業(yè)底薪不同
老板說了要有相關(guān)工作經(jīng)驗且有資源,薪資不是問題,直接跟他談!能力決定一切?。。?br />公司福利:
入職帶薪培訓(xùn),產(chǎn)品銷售模式為項目式銷售,入職前期主要是積累客戶資源,學(xué)習銷售技巧,經(jīng)過積累和磨練,只要你有堅忍不拔的信心,必可后激而勃發(fā)!
工作地點
地址:深圳龍崗區(qū)金運路199弄7棟
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
南京力銳斯電子有限公司
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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南京市玄武區(qū)傅厚崗1號富升大廈11樓
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
