職位描述
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1、酒店總經(jīng)理
任職要求:
(1)24-35歲,2年以上酒店工作經(jīng)驗,1年以上酒店店長工作經(jīng)驗,有責(zé)任心,服務(wù)意識強,熟練使用辦公軟件;
(2)學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,男女不限;
福利待遇:6000-15000元/月 五險 帶薪年假 旅游 生日福利 節(jié)日福利 員工體檢 團建 提供食宿等;
工作時間 :8.00-17.00
其他任職要求:
(1)具有良好的職業(yè)道德,較強的溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力,較強管理和團隊建設(shè)能力;
(2)原則性強,執(zhí)行力較好;有良好的抗壓能力,能出色完成公司下達的各項指標(biāo)
(3)負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,確??腿撕蛦T工的人身、財產(chǎn)安全
(4)負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,抓好重要客人的接待工作,塑造酒店形象;
(5)關(guān)心員工思想和生活,營造良好的工作氛圍
(6)認(rèn)同清沐的企業(yè)文化核心價值觀,有很強的服務(wù)意識、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心
任職要求:
(1)24-35歲,2年以上酒店工作經(jīng)驗,1年以上酒店店長工作經(jīng)驗,有責(zé)任心,服務(wù)意識強,熟練使用辦公軟件;
(2)學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,男女不限;
福利待遇:6000-15000元/月 五險 帶薪年假 旅游 生日福利 節(jié)日福利 員工體檢 團建 提供食宿等;
工作時間 :8.00-17.00
其他任職要求:
(1)具有良好的職業(yè)道德,較強的溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力,較強管理和團隊建設(shè)能力;
(2)原則性強,執(zhí)行力較好;有良好的抗壓能力,能出色完成公司下達的各項指標(biāo)
(3)負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,確??腿撕蛦T工的人身、財產(chǎn)安全
(4)負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系,抓好重要客人的接待工作,塑造酒店形象;
(5)關(guān)心員工思想和生活,營造良好的工作氛圍
(6)認(rèn)同清沐的企業(yè)文化核心價值觀,有很強的服務(wù)意識、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心
工作地點
地址:南京江寧區(qū)南京南站城際空間站A3棟13樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
江蘇咖居酒店管理有限公司
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旅游·酒店·餐飲服務(wù)
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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南京南站綠地之窗
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
