職位描述
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【崗位職責(zé)】
1、協(xié)助銀行對信用卡用戶進(jìn)行信用維護(hù);
2、負(fù)責(zé)聯(lián)系信用卡逾期用戶,提醒其還款,降低信用卡使用風(fēng)險;
3、為信用卡用戶傳達(dá)最新賬戶數(shù)據(jù)信息,并從專業(yè)角度給出相應(yīng)解決方案和建議。
【任職要求】
1、中專及以上學(xué)歷;
上海:年齡25-40歲,普通話標(biāo)準(zhǔn),會基本電腦操作,具有良好的溝通表達(dá)能力及應(yīng)變協(xié)調(diào)能力
杭州:年齡25-40(不要00后),具有良好的溝通表達(dá)能力及應(yīng)變協(xié)調(diào)能力,過往工作做過銷售或者催收,電話客服或者電銷的可以推薦,認(rèn)可催收工作
【福利待遇】
1、入職繳五險一金;
2、帶薪崗前培訓(xùn);
3、帶薪年假 法定節(jié)假日 生理假 三八節(jié)假期;
4、工齡工資 年度調(diào)薪 生日補(bǔ)助 節(jié)日補(bǔ)助 推薦獎金;
5、商業(yè)保險 年會團(tuán)建 出國旅游。
【薪資待遇】
上海:
試用期:底薪5300 提成 全勤獎200 五險一金
轉(zhuǎn)正:無責(zé)任底薪3140 全勤獎 工齡工資 節(jié)日/生日福利 提成 獎金(綜合薪資:多勞多得上不封頂 )
杭州:
試用期:無責(zé)任薪資4000 全勤獎(200) 獎金(如完成試用期考核則有500獎金);試用期無提成
轉(zhuǎn)正:無責(zé)任底薪2360 全勤獎 工齡工資 節(jié)日/生日福利 提成 獎金(綜合薪資:多勞多得上不封頂 )
試用期(三個月,優(yōu)秀者可以減少一個月)
試崗3天,試崗?fù)ㄟ^3天有薪資,試崗未通過***
1、協(xié)助銀行對信用卡用戶進(jìn)行信用維護(hù);
2、負(fù)責(zé)聯(lián)系信用卡逾期用戶,提醒其還款,降低信用卡使用風(fēng)險;
3、為信用卡用戶傳達(dá)最新賬戶數(shù)據(jù)信息,并從專業(yè)角度給出相應(yīng)解決方案和建議。
【任職要求】
1、中專及以上學(xué)歷;
上海:年齡25-40歲,普通話標(biāo)準(zhǔn),會基本電腦操作,具有良好的溝通表達(dá)能力及應(yīng)變協(xié)調(diào)能力
杭州:年齡25-40(不要00后),具有良好的溝通表達(dá)能力及應(yīng)變協(xié)調(diào)能力,過往工作做過銷售或者催收,電話客服或者電銷的可以推薦,認(rèn)可催收工作
【福利待遇】
1、入職繳五險一金;
2、帶薪崗前培訓(xùn);
3、帶薪年假 法定節(jié)假日 生理假 三八節(jié)假期;
4、工齡工資 年度調(diào)薪 生日補(bǔ)助 節(jié)日補(bǔ)助 推薦獎金;
5、商業(yè)保險 年會團(tuán)建 出國旅游。
【薪資待遇】
上海:
試用期:底薪5300 提成 全勤獎200 五險一金
轉(zhuǎn)正:無責(zé)任底薪3140 全勤獎 工齡工資 節(jié)日/生日福利 提成 獎金(綜合薪資:多勞多得上不封頂 )
杭州:
試用期:無責(zé)任薪資4000 全勤獎(200) 獎金(如完成試用期考核則有500獎金);試用期無提成
轉(zhuǎn)正:無責(zé)任底薪2360 全勤獎 工齡工資 節(jié)日/生日福利 提成 獎金(綜合薪資:多勞多得上不封頂 )
試用期(三個月,優(yōu)秀者可以減少一個月)
試崗3天,試崗?fù)ㄟ^3天有薪資,試崗未通過***
工作地點
地址:重慶重慶市
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
數(shù)聯(lián)慧動(重慶)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
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通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備/增值服務(wù)
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11-20人
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私營·民營企業(yè)
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虎溪街道大學(xué)城中路7號附151號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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1983人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
