應(yīng)屆畢業(yè)生
學歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
工作職責：
1.負責公司人事方面的資源整理
2.按照工作需要完成階段性招聘計劃人才信息收集，初步篩選和面試
3.負責員工合同錄入，辦理離職手續(xù)
4.新員工入職相關(guān)培訓，人事部資料管理
職位要求：
1.年齡：20-25歲，大專及以上學歷，人力資源管理，金融學，管理學優(yōu)先
2.熟悉基本招聘模塊，以及招聘渠道的管理
3.樂觀自信，誠實敬業(yè)，待人熱情，具有親和力，執(zhí)行能力強和團隊意識搶強
4.具有良好的表達和溝通能力
5.熟練掌握辦公軟件excel,world
福利待遇：
1.底薪4000 績效 季度旅行 保險福利
2.享受公司提供的人力發(fā)展政策
3.公司提供完善的培訓支持，享有長期團隊管理，營銷知識，技能等專業(yè)培訓
4.完善的晉升體系，晉升路徑：人事專員--人事主管--人事經(jīng)理，參加公司的管理團隊晉升
5.養(yǎng)老 醫(yī)療商業(yè)保險 法定節(jié)假日
職位福利：免費旅游、上六休一、節(jié)日福利、全勤獎 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
1.負責公司人事方面的資源整理
2.按照工作需要完成階段性招聘計劃人才信息收集，初步篩選和面試
3.負責員工合同錄入，辦理離職手續(xù)
4.新員工入職相關(guān)培訓，人事部資料管理
職位要求：
1.年齡：20-25歲，大專及以上學歷，人力資源管理，金融學，管理學優(yōu)先
2.熟悉基本招聘模塊，以及招聘渠道的管理
3.樂觀自信，誠實敬業(yè)，待人熱情，具有親和力，執(zhí)行能力強和團隊意識搶強
4.具有良好的表達和溝通能力
5.熟練掌握辦公軟件excel,world
福利待遇：
1.底薪4000 績效 季度旅行 保險福利
2.享受公司提供的人力發(fā)展政策
3.公司提供完善的培訓支持，享有長期團隊管理，營銷知識，技能等專業(yè)培訓
4.完善的晉升體系，晉升路徑：人事專員--人事主管--人事經(jīng)理，參加公司的管理團隊晉升
5.養(yǎng)老 醫(yī)療商業(yè)保險 法定節(jié)假日
職位福利：免費旅游、上六休一、節(jié)日福利、全勤獎 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：鄭州管城回族區(qū)鄭州管城回族區(qū)紫荊山路72號(東大街地鐵站D口步行90米)十樓
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詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
中國人壽保險股份有限公司鄭州市分公司
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基金·證券·期貨·投資
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500-999人
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國有企業(yè)
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中國人壽保險股份有限公司（時代華庭西北）
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