職位描述
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工作內(nèi)容:
負責公司研發(fā)部門的日常管理和經(jīng)營,制定并實施研發(fā)部戰(zhàn)略,帶領(lǐng)研發(fā)團隊完成產(chǎn)品研發(fā)任務(wù)并提供高質(zhì)量的產(chǎn)品。
主要職責:
- 負責研發(fā)部門的招聘、培訓、激勵、評估和調(diào)整等人力資源管理工作,確保公司研發(fā)團隊具備高效的工作效率和優(yōu)秀的專業(yè)素質(zhì)。
- 制定并實施研發(fā)部門的研發(fā)戰(zhàn)略,推動公司的技術(shù)創(chuàng)新和發(fā)展,確保產(chǎn)品研發(fā)任務(wù)按照計劃順利完成。
- 管理和指導研發(fā)團隊,確保團隊成員之間的有效溝通和協(xié)作,以實現(xiàn)公司的產(chǎn)品研發(fā)目標。
- 負責研發(fā)部門的預算和成本控制,以及項目進度跟蹤和管理,以確保項目的按時完成和高質(zhì)量交付。
- 制定并執(zhí)行研發(fā)部門的風險管理和計劃,以應(yīng)對各種突發(fā)情況,確保公司的安全和穩(wěn)定。
- 負責研發(fā)部門的溝通和協(xié)調(diào),以確保研發(fā)團隊與公司其他部門的有效合作。
職位要求:
- 大學本科以上學歷,電子專業(yè)出身(必備項)
10年以上研發(fā)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,具有5年以上研發(fā)經(jīng)理或同等職務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先。
- 熟悉研發(fā)領(lǐng)域相關(guān)技術(shù)、流程和方法,具備良好的項目管理能力和團隊協(xié)作精神,能夠熟練使用各種辦公軟件和項目管理工具。
- 具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,具備較強的領(lǐng)導和激勵能力,善于處理各種突發(fā)事件。
- 具備較強的風險管理和應(yīng)對能力,能夠在工作中及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,具備敏銳的洞察力和判斷力。
負責公司研發(fā)部門的日常管理和經(jīng)營,制定并實施研發(fā)部戰(zhàn)略,帶領(lǐng)研發(fā)團隊完成產(chǎn)品研發(fā)任務(wù)并提供高質(zhì)量的產(chǎn)品。
主要職責:
- 負責研發(fā)部門的招聘、培訓、激勵、評估和調(diào)整等人力資源管理工作,確保公司研發(fā)團隊具備高效的工作效率和優(yōu)秀的專業(yè)素質(zhì)。
- 制定并實施研發(fā)部門的研發(fā)戰(zhàn)略,推動公司的技術(shù)創(chuàng)新和發(fā)展,確保產(chǎn)品研發(fā)任務(wù)按照計劃順利完成。
- 管理和指導研發(fā)團隊,確保團隊成員之間的有效溝通和協(xié)作,以實現(xiàn)公司的產(chǎn)品研發(fā)目標。
- 負責研發(fā)部門的預算和成本控制,以及項目進度跟蹤和管理,以確保項目的按時完成和高質(zhì)量交付。
- 制定并執(zhí)行研發(fā)部門的風險管理和計劃,以應(yīng)對各種突發(fā)情況,確保公司的安全和穩(wěn)定。
- 負責研發(fā)部門的溝通和協(xié)調(diào),以確保研發(fā)團隊與公司其他部門的有效合作。
職位要求:
- 大學本科以上學歷,電子專業(yè)出身(必備項)
10年以上研發(fā)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,具有5年以上研發(fā)經(jīng)理或同等職務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先。
- 熟悉研發(fā)領(lǐng)域相關(guān)技術(shù)、流程和方法,具備良好的項目管理能力和團隊協(xié)作精神,能夠熟練使用各種辦公軟件和項目管理工具。
- 具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,具備較強的領(lǐng)導和激勵能力,善于處理各種突發(fā)事件。
- 具備較強的風險管理和應(yīng)對能力,能夠在工作中及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,具備敏銳的洞察力和判斷力。
工作地點
地址:深圳龍華區(qū)觀瀾街道鴻信工業(yè)園A面2棟4樓
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職位發(fā)布者
劉蘭HR
深圳市意普興科技有限公司
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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深圳市觀瀾街道大布巷工業(yè)區(qū)
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