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崗位職責(zé)：

1.落實(shí)總公司部門下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)計(jì)劃和指標(biāo)，對分公司及機(jī)構(gòu)車險(xiǎn)經(jīng)營情況進(jìn)行分析，與理賠部進(jìn)行會(huì)商，了解機(jī)構(gòu)出險(xiǎn)情況，對分公司車險(xiǎn)承保政策提出調(diào)整意見，并指導(dǎo)機(jī)構(gòu)車險(xiǎn)業(yè)務(wù)的調(diào)整和發(fā)展；
2.根據(jù)保費(fèi)規(guī)模及費(fèi)用匹配情況，做好機(jī)構(gòu)銷售費(fèi)用的預(yù)警機(jī)制；
3.了解對標(biāo)公司的承保政策及經(jīng)營情況，對我司的承保政策的合理性提出意見；
4.渠道建設(shè)和管理，協(xié)助機(jī)構(gòu)、渠道拓展項(xiàng)目業(yè)務(wù)；
5.負(fù)責(zé)中心支公司在承保中遇到的問題咨詢；
6.牽頭車險(xiǎn)出單質(zhì)量管理等工作。

崗位任職資格：

1.年齡40周歲及以下；
2.本科及以上學(xué)歷；
3.具有從事3年及以上金融工作經(jīng)歷或者5年及以上經(jīng)濟(jì)工作經(jīng)歷；
4.熟悉保險(xiǎn)公司承保和市場營銷操作流程、對理賠管理流程和要求有較深層次理解；
5.了解當(dāng)?shù)爻斜Ｕ呒敖?jīng)營情況，協(xié)助分公司對承保政策的合理性提出意見；
6.認(rèn)可公司文化和管理模式，富有激情、有高度的責(zé)任感；
7.優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
8.無違規(guī)違法等不良記錄。