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1.負(fù)責(zé)制定公司的生產(chǎn)目標(biāo)、技術(shù)目標(biāo)、質(zhì)量目標(biāo)，完善公司的生產(chǎn)規(guī)劃、發(fā)展規(guī)劃，并提供建設(shè)性建議;

2.建立與完善生產(chǎn)管理體系，組織制定并執(zhí)行公司生產(chǎn)戰(zhàn)略計(jì)劃，組織、管理、控制和監(jiān)督生產(chǎn)系統(tǒng)順暢運(yùn)行;

3.組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、采購、工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等，確保生產(chǎn)目標(biāo)達(dá)成；

4.負(fù)責(zé)工廠各部門的日常管理工作，定期召開有關(guān)會(huì)議，發(fā)現(xiàn)問題，采取有效措施，確保生產(chǎn)正產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn);

5.以公司目標(biāo)為導(dǎo)向，整合生產(chǎn)相關(guān)的整體資源及相關(guān)部門的協(xié)調(diào)溝通。

任職要求:

1.5 年以上的工廠運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

2.具有較強(qiáng)的責(zé)任心、價(jià)值意識(shí)，較強(qiáng)的市場(chǎng)意識(shí)和成本意識(shí)；

3.具有周密完善的工作計(jì)劃，并能結(jié)合各種實(shí)際資源組織分析和實(shí)施決策；

4.具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、危機(jī)處理和業(yè)務(wù)外聯(lián)能力，以及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理及 領(lǐng)導(dǎo)能力、精益改善能力。