應屆畢業(yè)生
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
1、負責海外市場核心人才招聘，建立并完善關鍵崗位人才的勝任力模型，開展員工能力提升和績效改進項目，激活人才價值，支持年度人才盤點和專業(yè)晉升，建立信息化系統(tǒng)并監(jiān)督實施。；
2、深入業(yè)務發(fā)現(xiàn)機會點，進行組織診斷并提供解決方案，推動組織變革，提高組織效能，助力業(yè)務發(fā)展；
3、組織和參與全球化項目，協(xié)助制定海外人力資源制度、流程、政策，促進勞動用工合規(guī)化，推動全球化和跨文化融合，提升人力資源運作效率；
4、其他突發(fā)事件處理和上級主管交辦的工作。
任職資格
1、5年以上，相關多模塊工作經(jīng)驗，有TA/TD/ER/C
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：廣州海珠區(qū)廣州-海珠區(qū)銘豐廣場A棟
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職位發(fā)布者
HR
名創(chuàng)優(yōu)品
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批發(fā)·零售
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1000人以上
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國內上市公司
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