工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司目前手機、配件等廠商關(guān)系維護,資源獲取,開發(fā)新的商家合作關(guān)系;
2、公司目前門店的需求溝通、需求分析和梳理、產(chǎn)品銷售方案的設(shè)計確認(rèn)、全流程推動;
3、新產(chǎn)品上線后的相關(guān)發(fā)布會、培訓(xùn)等問題的跟進、推動工作開展;
4、對門店銷售結(jié)果數(shù)據(jù)進行分析,提出改進建議和操作方案
任職要求:
1、通訊行業(yè)2年及以上,有手機、配件行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、具備軟硬件產(chǎn)品規(guī)劃經(jīng)驗,1年以上管理產(chǎn)品線和帶領(lǐng)團隊的經(jīng)驗;
3、出眾的商業(yè)判斷能力、邏輯和數(shù)據(jù)分析能力;
4、主導(dǎo)并出色地完成從產(chǎn)品定義到上市的全過程、并在市場上取得成功的記錄。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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批發(fā)·零售
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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成都市青羊區(qū)順城大街269號1棟1單元20層6號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
