職位描述
職位描述
崗位職責(zé):
1.財(cái)務(wù)分析:對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理和分析,主動從財(cái)務(wù)角度出發(fā),利用數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問題,并提出具體、可落地的優(yōu)化方案,輸出可視化看板與專項(xiàng)分析報(bào)。
2.財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)管理:收集、清洗、整合、管理各類財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),包括但不限于收入報(bào)表、成本費(fèi)用、現(xiàn)金流、資產(chǎn)負(fù)債表等,確保各數(shù)據(jù)、各指標(biāo)準(zhǔn)確性和完整性。3.財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)需求梳理與規(guī)劃:梳理財(cái)務(wù)部門數(shù)據(jù)分析需求,與運(yùn)營、市場等業(yè)務(wù)部門緊密合作,提供定向的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析支持。
任職要求:
1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會計(jì)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 技能要求:熟練使用數(shù)據(jù)可視化工具,如Tableau、Power BI等,具備機(jī)器學(xué)習(xí)和數(shù)據(jù)挖掘算法優(yōu)先。
3. 經(jīng)驗(yàn)要求:至少3年以上數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn),具有大型企業(yè)財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.其他素質(zhì):具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具備較強(qiáng)的邏輯分析能力和問題解決技巧,能夠在復(fù)雜環(huán)境中迅速識別關(guān)鍵問題;嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,對數(shù)據(jù)有高度敏感度;較強(qiáng)溝通能力。
職位福利:13薪,項(xiàng)目獎金、五險(xiǎn) 、提供住宿、節(jié)日禮品、三大禮金(婚儀,子儀,喪儀)、父母生日津貼、不定期團(tuán)建、子女免費(fèi)用書 、年度帶薪體檢、帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)、寒暑假子女托管福利、住院慰問金、超長帶薪春節(jié)假等等 ;
上班地點(diǎn)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-04-17 20:18:21
1649人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
