崗位職責:
1、主要負責公司招聘工作的開展,包括篩選簡歷、邀約面試,達成部門招聘任務;
2、協(xié)助總經(jīng)理開展員工績效考核,為工資核算、員工崗位評定提供依據(jù);
3、進行員工薪資核算、五險一金繳納等;
3、負責入轉調離等各類手續(xù)的辦理、員工檔案管理,協(xié)助總經(jīng)理做好員工關系管理;
4、負責公司行政后勤相關工作,包括員工福利發(fā)放,辦公用品管理、辦公職場管理和日常接待等;
5、領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,1-3年人資工資經(jīng)驗,可獨立進行各類人資行政工作的開展;
2、熟練使用日常辦公軟件, 熟悉勞動法等人力資源法律、法規(guī);
3、性格活潑開朗,熱愛人資行政工作,溝通協(xié)調能力強,可以上傳下達妥善處理各類人員關系,具有較強的學習能力,工作認真負責,具有團隊協(xié)作精神。
職位福利:提供員工宿舍、繳納五險一金、享受節(jié)日福利、帶薪年假、良好的晉升通道
工作時間 上午:8:00-12:00,下午14:00-18:00,月休4天
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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醫(yī)療·保健·美容·衛(wèi)生服務
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200-499人
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公司性質未知
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山東濟南高新區(qū)舜泰廣場9號北樓604室

應屆畢業(yè)生
學歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
