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職位描述

團隊管理與經(jīng)營，精英團隊成員培訓與輔導，公司政策解讀與宣導
團隊工作職責：
1、HWP團隊管理，輔導團隊成員學習提高高端客戶服務(wù)管理技能。輔導團隊成員獨立完成客戶資產(chǎn)管理，根據(jù)客戶的資產(chǎn)規(guī)模、生活目標、預(yù)期收益目標和風險承受能力進行需求分析，量身定制方案，推薦合適的方案；
2、熟練掌握公司基本法，晉升文化，協(xié)助團隊成員快速晉升。
職位要求：
1、?？埔陨蠈W歷，26歲-45歲，專業(yè)不限，有市場營銷經(jīng)驗、有銀行、證券、信托等金融企業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先錄用。
2、具有極強的中高端客戶市場開拓能力以及良好的客戶溝通能力，關(guān)系管理能力及資源整合能力者優(yōu)先錄用。
3、有高端客戶銷售經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
4、坦誠自信，樂觀進取，高度的工作熱情，良好的個人形
5、有良好的團隊合作精神和敬業(yè)精神。
6、具有獨立的分析和解決問題的能力。
7、良好的溝通技巧和說服能力，有自我目標管理及目標跟進能力。

職位福利：績效獎金、全勤獎、周末雙休、定期團建、公司重點項目