職位描述
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崗位職責:
1、參與制定審核公司戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)調(diào)和控制戰(zhàn)略的實施;
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃,制定企業(yè)中、長期人力資源規(guī)劃、 行政管理規(guī)劃,制定人力資源管
理和行政管理的制度和流程,并負責組織培訓、監(jiān)督、檢查制度的執(zhí)行情況;
3、設計、審核組織結(jié)構(gòu)調(diào)整方案及崗位編制,協(xié)助核定年度經(jīng)營計劃與預算;
4、明確公司人力資源目標和總體方案,向總經(jīng)理提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建
議,并致力于提高公司的綜合管理水平;
5、負責人力資源選用預留各模塊工作整體有效推進,滿足運作和公司發(fā)展需求;
6、負責推進企業(yè)文化的建設工作,樹立統(tǒng)-的價值觀;
7、負責公司整體行政工作的推進和各項工作的落實,滿足運作的需要及重大活動的策劃;
任職要求:
1、本科統(tǒng)招以上學歷,人力資源、管理相關(guān)專業(yè);
2、30-35歲之間,5年以上同崗位工作經(jīng)驗;
3、具有較強的親和力,執(zhí)行力強,善于分析解決問題,抗壓性好;
4、優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的職業(yè)道德和團隊管理能力。
. 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護
1、參與制定審核公司戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)調(diào)和控制戰(zhàn)略的實施;
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃,制定企業(yè)中、長期人力資源規(guī)劃、 行政管理規(guī)劃,制定人力資源管
理和行政管理的制度和流程,并負責組織培訓、監(jiān)督、檢查制度的執(zhí)行情況;
3、設計、審核組織結(jié)構(gòu)調(diào)整方案及崗位編制,協(xié)助核定年度經(jīng)營計劃與預算;
4、明確公司人力資源目標和總體方案,向總經(jīng)理提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建
議,并致力于提高公司的綜合管理水平;
5、負責人力資源選用預留各模塊工作整體有效推進,滿足運作和公司發(fā)展需求;
6、負責推進企業(yè)文化的建設工作,樹立統(tǒng)-的價值觀;
7、負責公司整體行政工作的推進和各項工作的落實,滿足運作的需要及重大活動的策劃;
任職要求:
1、本科統(tǒng)招以上學歷,人力資源、管理相關(guān)專業(yè);
2、30-35歲之間,5年以上同崗位工作經(jīng)驗;
3、具有較強的親和力,執(zhí)行力強,善于分析解決問題,抗壓性好;
4、優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,良好的職業(yè)道德和團隊管理能力。
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工作地點
地址:廣州黃埔區(qū)(廣州開發(fā)區(qū))廣州市萬綠達集團有限公司云埔一路9號
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
萬綠達H..HR
廣州市萬綠達集團有限公司
-
其他
-
1000人以上
-
公司性質(zhì)未知
-
廣州市蘿崗區(qū)云埔工業(yè)區(qū)云埔一路九號
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