職位描述
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崗位職責:
1、中層管理職位,負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
2、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
3、跟蹤訂單信息,對訂單信息收集、篩選、簽約、回款等工作;
4、項目的客戶關(guān)系維護,
5、協(xié)助工廠對生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督及實施;
6、設(shè)置并實施產(chǎn)品的進度、生產(chǎn)方法和流程;
7、與其他部門協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量、時間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率。
任職資格:
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷以上,理工科專業(yè),28-42歲。有3年大型制造業(yè)同崗位的工作經(jīng)驗;
2、熟悉制造行業(yè)生產(chǎn)的部門運作和流程,精通制造行業(yè)生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié),擅長生產(chǎn)控制及各部門協(xié)調(diào);
3、熟悉生產(chǎn)成本控制,統(tǒng)籌運作,熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程,熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理,熟悉質(zhì)量體系相關(guān)認證;
4、具備較強的分析能力、管理能力和商務(wù)談判能力;
5、對待工作嚴謹認真,有責任心,有團隊意識。
1、中層管理職位,負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;
2、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估;
3、跟蹤訂單信息,對訂單信息收集、篩選、簽約、回款等工作;
4、項目的客戶關(guān)系維護,
5、協(xié)助工廠對生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督及實施;
6、設(shè)置并實施產(chǎn)品的進度、生產(chǎn)方法和流程;
7、與其他部門協(xié)作在一定數(shù)量、質(zhì)量、時間表和成本要求下保證高的生產(chǎn)效率。
任職資格:
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷以上,理工科專業(yè),28-42歲。有3年大型制造業(yè)同崗位的工作經(jīng)驗;
2、熟悉制造行業(yè)生產(chǎn)的部門運作和流程,精通制造行業(yè)生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié),擅長生產(chǎn)控制及各部門協(xié)調(diào);
3、熟悉生產(chǎn)成本控制,統(tǒng)籌運作,熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程,熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理,熟悉質(zhì)量體系相關(guān)認證;
4、具備較強的分析能力、管理能力和商務(wù)談判能力;
5、對待工作嚴謹認真,有責任心,有團隊意識。
工作地點
地址:佛山順德區(qū)鑫磊工業(yè)園
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職位發(fā)布者
康經(jīng)理/..HR
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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