職位描述
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崗位職責:
1. 建立質量體系文件框架,負責公司質量體系文件的管理和改進。
2. 維護并負責DCC文件的更新,推動相關部門按照程序和偏差要求更新作業(yè)指導書、記錄表和其他文件,確保正式發(fā)布的文件得到良好執(zhí)行。
3. 在公司質量總部和工廠質量經理的支持下,組織和協(xié)調中國各部門和工廠的年度內部系統(tǒng)審核。確定年度EQMS自我評估和EQMS風險Metrix,并采取后續(xù)行動。
4. 每月收集、報告和審查各種審計結果,并與工廠質量經理和相關利益相關者一起跟進糾正措施計劃。
5. 負責定期質量審查會議,包括質量管理審查會議、月度質量委員會審查會議、客戶高質量風險審查會議。
6. 組織并領導定期客戶審核和年度質量管理體系第三方審核。
7. 根據業(yè)務偏差要求,在工廠內推廣EATON質量培養(yǎng)和三柱培養(yǎng)。確保偏差的質量文化和質量活動在工廠內順利進行。
8. 通過整個客戶投訴定期診斷質量體系的系統(tǒng)性弱點,并開發(fā)具有相關功能的系統(tǒng)性改進行動工廠。
9. 通過數字化解決方案推動質量管理體系的持續(xù)改進。
10. 事業(yè)部質量管理體系部署,作為聯系窗口負責PDSS偏差質量文化的鞏固和優(yōu)化。
任職資格:
1. 本科或以上學歷,機械或電子工程或電氣自動化專業(yè)。電氣自動化專業(yè)優(yōu)先。
2. 8年以上跨國工業(yè)制造企業(yè)質量工作經驗。
3. 合格的IATF 16949或ISO9001體系審核員和過程審核員。
4.熟悉質量體系IATF 16949/ISO9001質量手冊、APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC和客戶質量要求。
5.良好的六西格瑪知識和解決問題的基本技能8D報告,FTA,5whys和PPAP質量工具。
1. 建立質量體系文件框架,負責公司質量體系文件的管理和改進。
2. 維護并負責DCC文件的更新,推動相關部門按照程序和偏差要求更新作業(yè)指導書、記錄表和其他文件,確保正式發(fā)布的文件得到良好執(zhí)行。
3. 在公司質量總部和工廠質量經理的支持下,組織和協(xié)調中國各部門和工廠的年度內部系統(tǒng)審核。確定年度EQMS自我評估和EQMS風險Metrix,并采取后續(xù)行動。
4. 每月收集、報告和審查各種審計結果,并與工廠質量經理和相關利益相關者一起跟進糾正措施計劃。
5. 負責定期質量審查會議,包括質量管理審查會議、月度質量委員會審查會議、客戶高質量風險審查會議。
6. 組織并領導定期客戶審核和年度質量管理體系第三方審核。
7. 根據業(yè)務偏差要求,在工廠內推廣EATON質量培養(yǎng)和三柱培養(yǎng)。確保偏差的質量文化和質量活動在工廠內順利進行。
8. 通過整個客戶投訴定期診斷質量體系的系統(tǒng)性弱點,并開發(fā)具有相關功能的系統(tǒng)性改進行動工廠。
9. 通過數字化解決方案推動質量管理體系的持續(xù)改進。
10. 事業(yè)部質量管理體系部署,作為聯系窗口負責PDSS偏差質量文化的鞏固和優(yōu)化。
任職資格:
1. 本科或以上學歷,機械或電子工程或電氣自動化專業(yè)。電氣自動化專業(yè)優(yōu)先。
2. 8年以上跨國工業(yè)制造企業(yè)質量工作經驗。
3. 合格的IATF 16949或ISO9001體系審核員和過程審核員。
4.熟悉質量體系IATF 16949/ISO9001質量手冊、APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC和客戶質量要求。
5.良好的六西格瑪知識和解決問題的基本技能8D報告,FTA,5whys和PPAP質量工具。
工作地點
地址:上海浦東新區(qū)浦東新區(qū)合慶鎮(zhèn)勝利路955號(提供長線班車)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
伊頓電氣有限公司
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儀器·儀表·工業(yè)自動化·電氣
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公司規(guī)模未知
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公司性質未知
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蘇州工業(yè)園區(qū)婁陽路2號

應屆畢業(yè)生
學歷不限
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注:聯系我時,請說是在江蘇人才網上看到的。
