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薪酬待遇：
1. 無責(zé)底薪3500 新人獎(jiǎng)1000 提成1.34萬起 現(xiàn)金獎(jiǎng)2000 約客獎(jiǎng)勵(lì)100起 樓盤獎(jiǎng)金2000起步 房補(bǔ)500（每單提成業(yè)績不等，經(jīng)常客戶1串3-4套，月入3-6萬不是問題）/如客戶買的是兩套就是提成翻倍，現(xiàn)金獎(jiǎng)4000 新人獎(jiǎng)勵(lì)2000，以此類推上去，目前新人的成長速度在一個(gè)月內(nèi)，我們就可以讓你開單成交。
2. 購買社保，五險(xiǎn)一金，節(jié)假日國家福利
3. 公司不定期舉辦運(yùn)動(dòng)會(huì)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、每3個(gè)月安排一次團(tuán)隊(duì)旅游
4. 公司會(huì)安排不定期培訓(xùn)，入職前基礎(chǔ)知識(shí)與實(shí)踐培訓(xùn)、職中提升培訓(xùn)、管理層競崗培訓(xùn)等等
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司一手樓盤的銷售及推廣（無經(jīng)驗(yàn)可免費(fèi)提供崗前培訓(xùn)，并由老業(yè)務(wù)員帶領(lǐng)，踏踏實(shí)實(shí)開單）
2. 根據(jù)主管的工作安排，自己給自己定目標(biāo)業(yè)績，本公司不設(shè)定業(yè)績考核，自己想賺錢的就會(huì)拼命努力
3. 通過線上58安居客，網(wǎng)絡(luò)，房天下線上運(yùn)營推廣房源，為客戶解答咨詢問題，邀約看房即可
4. 公司提供電銷渠道，無任務(wù)要求，多勞多得。
工作流程：1.線上預(yù)約邀約客戶 2.確認(rèn)出來看房 3.線下樓盤帶看/由主管負(fù)責(zé)幫忙 4.成交 5.拿提成/即可
公司福利：
1.本公司更加傾向于以激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)的形式去讓所有同事積極參與，而不是設(shè)定業(yè)績目標(biāo)，讓大家頂著壓力去完成，如沒有完成扣工資業(yè)績這樣，本公司一直以來都是希望進(jìn)來公司的同事是想賺錢的，有自己的想法，無需別人監(jiān)督，設(shè)定目標(biāo)。
2.設(shè)定每周獎(jiǎng)勵(lì)每月獎(jiǎng)勵(lì)：有帶看有成交的，在排名多少名，現(xiàn)金獎(jiǎng)500-2000之間
3.獎(jiǎng)勵(lì)聚餐吃飯等，烤全羊整組團(tuán)隊(duì)等
4.獎(jiǎng)勵(lì)西裝套裝等
5.獎(jiǎng)勵(lì)旅游假期等，公費(fèi)公司報(bào)銷
以上的只是個(gè)別的獎(jiǎng)勵(lì)，每周每月會(huì)有不一樣的更新/希望大家都是可以通過自己的努力爭取到
公司固定福利：
職位晉升、每三個(gè)月、六個(gè)月晉升職位，最快6個(gè)月晉升主管的職位/底薪高達(dá)7000，外加團(tuán)隊(duì)提成18%
每月的精英會(huì)的業(yè)績排榜，每半年，每一年的業(yè)績排榜
每一年的年底帶薪精英會(huì)旅游不回去過年的還可以帶一位家屬一起，費(fèi)用公司報(bào)銷
一年兩次的勞力士手表獎(jiǎng)勵(lì)第一名 直接帶實(shí)體店購買，可放心正品
每月的生日會(huì)聚餐基本的公司年會(huì)，都是具備享有的
如在職員工買了車跟房的可享有提成6666，外加內(nèi)部員工價(jià) 業(yè)績提成哦
外加享有婚假 孕假 病假 特殊假期對(duì)待的福利待遇
晉升空間
我們提供清晰透明的晉升空間，有3個(gè)月的晉升機(jī)制，業(yè)績突出者可快速晉升。每次晉升可提薪500-1000
職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、年底雙薪、房補(bǔ)、帶薪年假、公司重點(diǎn)項(xiàng)目、每年多次調(diào)薪、出國游
職位亮點(diǎn)：一手新房銷售代理，電銷網(wǎng)銷，提供資源
工作地址天河區(qū)華景新城華港商務(wù)大廈 西塔/廣州智聯(lián)地產(chǎn)有限公司
聯(lián)系：羅小姐 當(dāng)天面試出結(jié)果