應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-02-04 01:29:03
1902人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1公司年度計劃制訂人力資源規(guī)劃（人員引進計劃、人員培養(yǎng)計劃、人員流動管理計劃）；
2.擬定公司員工培訓(xùn)目標、方針，建立培訓(xùn)體系及人力資源開發(fā)規(guī)劃和培訓(xùn)計劃；
3.解決處理人事問題和協(xié)調(diào)人事關(guān)系；
4.負責人事檔案的匯集整理、存檔保管、統(tǒng)計分析和勞動合同的簽訂；
5..進行人員招聘與錄用、員工升調(diào)和辭退管理；
6.負責公司人力成本測算及員工薪酬核算：
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、熟悉勞動法律法規(guī)，了解企業(yè)人力資源管理相關(guān)政策和流程；
2、具備良好的招聘技巧和面試技巧，熟練使用招聘渠道和工具；
3、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，能夠有效處理員工關(guān)系和溝通問題；
4、2年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗，具備獨立處理招聘、薪酬福利、績效考核、員工關(guān)系等方面工作的能力。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
1公司年度計劃制訂人力資源規(guī)劃（人員引進計劃、人員培養(yǎng)計劃、人員流動管理計劃）；
2.擬定公司員工培訓(xùn)目標、方針，建立培訓(xùn)體系及人力資源開發(fā)規(guī)劃和培訓(xùn)計劃；
3.解決處理人事問題和協(xié)調(diào)人事關(guān)系；
4.負責人事檔案的匯集整理、存檔保管、統(tǒng)計分析和勞動合同的簽訂；
5..進行人員招聘與錄用、員工升調(diào)和辭退管理；
6.負責公司人力成本測算及員工薪酬核算：
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1、熟悉勞動法律法規(guī)，了解企業(yè)人力資源管理相關(guān)政策和流程；
2、具備良好的招聘技巧和面試技巧，熟練使用招聘渠道和工具；
3、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，能夠有效處理員工關(guān)系和溝通問題；
4、2年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗，具備獨立處理招聘、薪酬福利、績效考核、員工關(guān)系等方面工作的能力。 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：佛山禪城區(qū)季華西路科匯路2號羅格工業(yè)園
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詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
龍女士HR
中國汽車工程研究院股份有限公司
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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兩江新區(qū)金渝大道9號
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