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崗位職責：
1、技術選型、研發(fā)及實施：負責儲能系統(tǒng)相關技術的選型、研發(fā)及實施工作。
2、項目管理與現(xiàn)場管理：參與項目投標和技術評審，確保項目實施過程中的技術可行性和可靠性；制定項目開發(fā)計劃，保證項目按時按質(zhì)完成并達到預期目標；負責對項目的現(xiàn)場管理，對各階段工程進度和質(zhì)量進行控制，保障項目順利推進。
3、團隊合作與領導：與團隊成員密切合作，建立良好的團隊合作關系，提升整個團隊的凝聚力；帶領團隊開展技術交流、技術創(chuàng)新等工作，不斷提高技術實力和核心競爭力。
4、市場推廣與技術服務：積極推廣公司的技術和產(chǎn)品，為行業(yè)客戶提供優(yōu)質(zhì)服務。
5、其他任務：完成領導交辦的其他任務。
任職要求：
1、教育背景：本科及以上學歷，電氣、電力電子等相關專業(yè)。
2、工作經(jīng)驗：5年及以上儲能行業(yè)設計、評估、技術咨詢從業(yè)經(jīng)驗；有至少參與2個已運營的工商業(yè)領域集裝箱儲能項目的經(jīng)驗。
3、技術能力：熟悉新能源發(fā)電、強電和弱電配電技術、儲能系統(tǒng)產(chǎn)品，對光伏逆變器、電池管理系統(tǒng)（BMS）、功率轉換系統(tǒng)（PCS）、能量管理系統(tǒng)（EMS）等產(chǎn)品有一定的了解。
4、項目管理能力：能獨立對接各單位提供的一/二次接線圖，了解電力申報流程，熟悉集裝箱系統(tǒng)設計，能對各零部件提出具體的技術要求，參與現(xiàn)場指導安裝、調(diào)試，組織儲能系統(tǒng)驗收工作。
5、領導力和團隊協(xié)作：具有良好的溝通能力、問題分析與解決能力、領導力、組建技術團隊能力、統(tǒng)籌策劃能力。