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崗位職責：
1. 全面負責部門項目的統(tǒng)籌管理，確保項目交付符合客戶要求與公司標準，持續(xù)提升項目利潤和客戶滿意；
2. 主導(dǎo)或參與重大項目投標全過程，包括標書編制、成本測算、商務(wù)談判等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提升中標率；
3. 協(xié)助建立健全部門項目管理制度與標準化流程，推動項目管理規(guī)范化、數(shù)字化，提升整體運營效率；
4. 參與部門人力資源規(guī)劃與團隊建設(shè)工作，協(xié)助開展員工績效管理與專業(yè)培訓(xùn)，推動高績效團隊打造；
5. 維護關(guān)鍵客戶長期合作關(guān)系，具備處理重大客戶投訴及突發(fā)事件的能力；
6. 定期匯總分析項目數(shù)據(jù)，編制項目運營報告，為管理層提供決策支持；
7. 推動部門內(nèi)部知識沉淀與經(jīng)驗共享，促進項目管理持續(xù)優(yōu)化與創(chuàng)新；
8. 完成上級交辦的其他相關(guān)工作。
任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，具備3年以上項目管理相關(guān)經(jīng)驗，有人力外包或業(yè)務(wù)外包項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
2. 具備良好的戰(zhàn)略思維與業(yè)務(wù)規(guī)劃能力，能夠從部門發(fā)展角度推動資源整合與目標落地；
3. 熟悉項目全生命周期管理，具備投標組織、成本管控與風(fēng)險應(yīng)對等實戰(zhàn)能力；
4. 具備較強的內(nèi)驅(qū)力、溝通協(xié)調(diào)能力與復(fù)雜問題解決能力；
5. 形象氣質(zhì)佳，談吐大方得體，具備良好的商務(wù)接待與客戶關(guān)系維護能力；
6. 能接受短期外派或出差，責任心強，具備良好的團隊合作精神與抗壓能力。
（注：本崗位作為部門管理儲備人才進行培養(yǎng)，候選人將從項目管理崗位起步，通過培養(yǎng)逐步承擔更高層級管理職責。）