職位描述
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崗位職責:
1、建立、健全售后管理制度,并對售后經(jīng)營數(shù)據(jù)分析并提出改進建議后監(jiān)督實施;
2、熟悉廠家較新的售后業(yè)務標準及活動,及時做出調整;
3、定期對售后日常管理項目評估、改進、指導、現(xiàn)場培訓;
4、制定月度經(jīng)營計劃、年度經(jīng)營計劃,及時監(jiān)督部門的計劃達成。
任職資格:
1. 汽車工程或相關專業(yè)專科以上學歷或同等學歷;
2. 汽車維修服務范圍或相關行業(yè)5年管理工作經(jīng)驗并備有相關的專業(yè)培訓資格;
3. 具備較強的專業(yè)技術知識,良好的溝通協(xié)調能力;
4. 必須有較強的分析、組織、業(yè)務開拓和培訓技能;
5. 擁有有效的駕照;
6. 必須對汽車機械、電器及運作有充分的了解。
7.有高端品牌經(jīng)驗
工作地點
地址:溫州龍灣區(qū)溫州-龍灣區(qū)歐龍汽車貿易集團有限公司歐龍
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職位發(fā)布者
HR
歐龍汽車貿易集團有限公司
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汽車·摩托車
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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溫州大道268號
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應屆畢業(yè)生
大專
2026-02-11 23:39:59
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
