1. 作為行政部與當(dāng)?shù)卣块T的主要聯(lián)絡(luò)人,建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系。
2.及時(shí)獲取并傳達(dá)當(dāng)?shù)卣恼叻ㄒ?guī)信息,為公司決策提供政策依據(jù),協(xié)助公司制定符合當(dāng)?shù)卣咭蟮陌l(fā)展策略。
4. 組織并安排政府官員來訪、考察等活動(dòng),展示公司良好形象與實(shí)力,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源確保活動(dòng)順利進(jìn)行。
5. 協(xié)助處理公司在當(dāng)?shù)乜赡苡龅降男姓O(jiān)管事務(wù),與相關(guān)部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),化解潛在的行政風(fēng)險(xiǎn)與矛盾。
6. 行政內(nèi)部事務(wù)管理,協(xié)助新廠食住行安相關(guān)工作落地,執(zhí)行現(xiàn)場管理工作。
7. 擔(dān)任行政業(yè)務(wù)翻譯工作。
任職要求:
1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷,行政管理、公共關(guān)系、國際關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 語言能力:印尼語流利,能夠進(jìn)行復(fù)雜的商務(wù)談判與政府溝通;具備良好的英語讀寫聽說能力,可作為工作語言。
3. 工作經(jīng)驗(yàn):有[3]年以上外聯(lián)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉印尼當(dāng)?shù)卣聞?wù)運(yùn)作流程及相關(guān)政策法規(guī),有在印尼成功辦理企業(yè)各類證件的經(jīng)驗(yàn)。
4. 溝通能力:具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與不同文化背景和層級(jí)的人員進(jìn)行有效溝通,有較強(qiáng)的公關(guān)能力與應(yīng)變能力。
5. 其他技能:熟練使用辦公軟件,具備一定的文字撰寫能力,能撰寫各類匯報(bào)材料與公文稿件。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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制造業(yè)
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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工藝設(shè)計(jì)(給排水) 6000元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 不限江蘇三木集團(tuán)有限公司
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機(jī)電二次配工程師 12000-20000元3年以上 高中蘇州弘利欣系統(tǒng)會(huì)計(jì)有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
