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崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)組織完善產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行, 結(jié)合公司產(chǎn)品特點(diǎn)和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，組織技術(shù)部門編寫產(chǎn)品質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) ; 2.掌握項(xiàng)目合同或相關(guān)要求，制訂專項(xiàng)質(zhì)量策劃和檢驗(yàn)計劃并對進(jìn)行過程監(jiān)督； 3.參與供應(yīng)商的質(zhì)量控制工作，向供應(yīng)商明確質(zhì)量要求，并通過培訓(xùn)、監(jiān)督、激勵等促進(jìn)供應(yīng)商質(zhì)量的保證和提升； 4.負(fù)責(zé)組織規(guī)定的產(chǎn)品過程檢驗(yàn)、最終檢驗(yàn)與試驗(yàn)工作, 并編制產(chǎn)品過程質(zhì)量狀態(tài)報告，產(chǎn)品質(zhì)量文件的檔案建立、管理工作等。 5.負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品不合格、信息反饋質(zhì)量問題處理、糾正與預(yù)付措施、改進(jìn)工作等提出質(zhì)量控制意見； 6．組織實(shí)施質(zhì)量改進(jìn)工作，組織進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督，記錄實(shí)施結(jié)果（與效果）并提出（總結(jié)/月度）報告。 7．組織實(shí)施質(zhì)量培訓(xùn)工作，提升相關(guān)方的質(zhì)量能力 工作要求 1、有“質(zhì)量管理、環(huán)境、職業(yè)健康安全”內(nèi)審員證書優(yōu)先； 2、熟練使用AutoCAD、office等辦公軟件； 3、掌握質(zhì)量七大手法，熟悉8D分析方法； 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，強(qiáng)大的抗壓能力。