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門檻：97后，本科，有B端銷售經(jīng)驗(yàn)，top sales優(yōu)先！ 崗位：高級(jí)客戶經(jīng)理（阿里集團(tuán)正式編制，年薪20萬(wàn)-60萬(wàn)） 工作簡(jiǎn)介: (新客戶)通過(guò)電話，上門，會(huì)銷，互聯(lián)網(wǎng)工具等有效方式開發(fā)外貿(mào)企業(yè)，學(xué)習(xí)行業(yè)、分析產(chǎn)品借力數(shù)據(jù)，通過(guò)專業(yè)化服務(wù)協(xié)助企業(yè)入駐國(guó)際站電商平臺(tái)并配置合計(jì)方案。 (老客戶)客戶價(jià)值優(yōu)先，專業(yè)顧問(wèn)視角服務(wù)客戶，幫助客戶更多成交和成長(zhǎng)。 此崗位直接對(duì)接企業(yè)boss，招育一體，最終成長(zhǎng)成商業(yè)顧問(wèn)。 職責(zé)描述： 1.根據(jù)市場(chǎng)情況及行業(yè)特性制定工作策略，通過(guò)市場(chǎng)活動(dòng)、行業(yè)峰會(huì)、商會(huì)等多種運(yùn)營(yíng)形式及渠道尋找、挖掘具有外貿(mào)能力或外貿(mào)意向的企業(yè)； 2.結(jié)合行業(yè)分析、外貿(mào)知識(shí)運(yùn)用系統(tǒng)化工具根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)為客戶進(jìn)行能力診斷及需求評(píng)估，匹配有效的個(gè)性化外貿(mào)整體解決方案； 3.依據(jù)客戶現(xiàn)狀，通過(guò)客戶分層運(yùn)營(yíng)，為客戶制定有效的成長(zhǎng)計(jì)劃，匹配阿里巴巴多元化產(chǎn)品，幫助客戶提升外貿(mào)能力，實(shí)現(xiàn)商業(yè)變現(xiàn)； 4.整合、鏈接、協(xié)同生態(tài)伙伴，為客戶提供海外推廣、物流、關(guān)稅、金融等多樣化服務(wù)，提升客戶體驗(yàn)和服務(wù)滿意度； 5.運(yùn)用專業(yè)外貿(mào)鏈路知識(shí)、工具化產(chǎn)品及電子商務(wù)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，主動(dòng)服務(wù)客戶，幫助客戶推動(dòng)電子商務(wù)進(jìn)程，建立良好的客情關(guān)系，實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值。 任職要求： 1.本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)四級(jí)以上，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)銷售工作經(jīng)歷或具有成功運(yùn)作市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.了解外貿(mào)知識(shí)及企業(yè)出口相關(guān)流程，具備一定的市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)及數(shù)據(jù)分析能力； 3.熱愛銷售，勇于挑戰(zhàn)，善于學(xué)習(xí)，抗壓性好，上進(jìn)心強(qiáng)。 4，96年之后的年輕人，如果你足夠優(yōu)秀，也可以破格錄取。 年薪：30萬(wàn)-80萬(wàn)，top sales每年有額外股票激勵(lì) 晉升：每年一次公開透明的晉升機(jī)制，P和M線 福利內(nèi)容： 1.高額五險(xiǎn)一金 2.豐厚提成及獎(jiǎng)金 3.ihome無(wú)息貸款購(gòu)房計(jì)劃 4.股權(quán)激勵(lì) 5.個(gè)人及父母年度體檢 6.ihealth員工健康管理 7.商業(yè)保險(xiǎn)及醫(yī)療計(jì)劃 8.公司旅游 9.7-15天帶薪年休假 10.完善的系統(tǒng)培訓(xùn)和晉升機(jī)制。 彈性工作，年度旅游，周年授禮，生日會(huì)...等多種福利。 入職即參加總部參加阿里巴巴百年大計(jì)培訓(xùn)，預(yù)計(jì)進(jìn)行7-15天集中培訓(xùn)和考核