職位描述
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崗位職責:
1、機構企劃經(jīng)營:承接本機構的營運企劃經(jīng)營能力建設,負責本機構營運的發(fā)展規(guī)劃編制、發(fā)展策略研究、宣傳策劃組織及相關推動總結,為營運發(fā)展提供決策資訊,提升當?shù)厥袌龅姆湛诒?,賦能機構經(jīng)營;
2、機構效能管理:提升經(jīng)營分析能力,不斷提升服務質量及營運指數(shù)評價,應用總部模型、工具及系統(tǒng)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營、管理、流程、服務、作業(yè)等方面痛點,改善提升,推動機構自主經(jīng)營能力及效能提升;
3、負責本機構營運隊伍建設,組織營運對內外勤的培訓賦能實施;
4、負責分公司全轄授權管理工作,協(xié)調解決轄內授權問題,配置和維護權限申請審批流,組織整改內審外查發(fā)現(xiàn)的授權問題;
5、負責分公司UAT兼職團隊的組建、管理,承接組織和推動協(xié)調營運相關UAT測試。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷,金融、經(jīng)濟、管理等專業(yè)優(yōu)先;年齡不超過 35 周歲;有保險、銀行等金融機構相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
2、能夠根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和市場環(huán)境,制定營運企劃方案,并有效執(zhí)行,確保實現(xiàn)業(yè)務目標;
3、能夠協(xié)調多方資源,有效管理營運項目,確保項目按時、按質、按量完成;
4、具備良好的溝通技巧和協(xié)調能力,能夠跨部門和不同團隊有效溝通,共同推進工作進展;
5、具備創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力,能夠不斷探索新的營運模式和方法,提升公司競爭力;
6、具備快速學習能力和適應能力,能夠不斷學習和掌握新知識、新技能,適應不斷變化的市場環(huán)境;
7、具備良好風險管理和合規(guī)意識及職業(yè)素養(yǎng)和責任心,能夠認真對待工作,積極履行崗位職責。
工作地點
地址:深圳福田區(qū)深圳深業(yè)上城T2寫字樓55/56樓
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職位發(fā)布者
屠曉亮/..HR
中國太平洋人壽保險股份有限公司深圳分公司
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保險
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500-999人
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股份制企業(yè)
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深南東路123號百貨廣場西座14樓104室

應屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
