職位描述
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工作職責(zé):
1、協(xié)助參與變革目標(biāo)、舉措、策略與計(jì)劃的討論,確保變革項(xiàng)目在不同地域不同工廠順利落地;
2、識別及管理流程改進(jìn)機(jī)會(huì),定期與流程Owner/工廠總監(jiān)等收集流程建設(shè)及優(yōu)化需求,協(xié)助流程Owner推動(dòng)流程優(yōu)化,確保業(yè)務(wù)流程符合客戶需求并提升效率;
3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)流程體系的建設(shè)與推行落地,主導(dǎo)制定跨地域、跨工廠的推行計(jì)劃,確保流程在各地域或工廠落地運(yùn)行;
4、在各地域、各工廠開展公司流程管理理論知識的宣導(dǎo)、培訓(xùn),提升流程管理組織及人員能力;
5、對所在地域、工廠流程運(yùn)營情況進(jìn)行監(jiān)管并通報(bào),搭建工廠流程運(yùn)營匯報(bào)平臺(tái),確保流程運(yùn)營高效開展。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、五年及以上大型制造業(yè)(>1000人企業(yè))流程或生產(chǎn)核心業(yè)務(wù)(生產(chǎn)設(shè)備質(zhì)量工藝)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有豐富的流程管理體系建設(shè)經(jīng)驗(yàn),有華為、奧特斯、富士康、臺(tái)系PCB行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、工作積極主動(dòng),具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力、溝通能力、邏輯分析能力、組織協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心。
工作地點(diǎn)
地址:南通通州區(qū)南通-通州區(qū)南通深南電路有限公司-南門
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職位發(fā)布者
楊芳HR
深南電路股份有限公司
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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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1000人以上
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國有企業(yè)
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高橋工業(yè)區(qū)深南電路股份有限公司
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