職位描述
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工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌甬臺溫社區(qū)資源開發(fā)、招商運(yùn)營及增值服務(wù)管理,并推動(dòng)業(yè)務(wù)創(chuàng)新與品牌價(jià)值提升;
2、制定社區(qū)資源(場地、廣告、商業(yè)空間等)的經(jīng)營策略,建立規(guī)范化管理制度及流程;
3、搭建供應(yīng)商資源庫,主導(dǎo)框架協(xié)議談判及合作方關(guān)系維護(hù);
4、制定年度經(jīng)營計(jì)劃與預(yù)算,分析經(jīng)營數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化方案,提升資源利用率;
5、挖掘社區(qū)增值服務(wù)需求(如家政、團(tuán)購、租賃等),開發(fā)創(chuàng)新盈利模式;
6、協(xié)調(diào)物業(yè)基礎(chǔ)服務(wù)部門(如工程、安保)支持經(jīng)營業(yè)務(wù)落地,解決突發(fā)問題;
7、監(jiān)督合規(guī)性運(yùn)營,規(guī)避法律與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),處理重大投訴與糾紛。
任職資格:
1、專科及以上,營銷類、經(jīng)濟(jì)類、管理類等專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn),物業(yè)增值服務(wù)或社區(qū)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
3、有敏銳的市場洞察力,溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力;
4、擅長跨部門協(xié)作與資源整合,執(zhí)行力強(qiáng)且能承受業(yè)績壓力。
1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌甬臺溫社區(qū)資源開發(fā)、招商運(yùn)營及增值服務(wù)管理,并推動(dòng)業(yè)務(wù)創(chuàng)新與品牌價(jià)值提升;
2、制定社區(qū)資源(場地、廣告、商業(yè)空間等)的經(jīng)營策略,建立規(guī)范化管理制度及流程;
3、搭建供應(yīng)商資源庫,主導(dǎo)框架協(xié)議談判及合作方關(guān)系維護(hù);
4、制定年度經(jīng)營計(jì)劃與預(yù)算,分析經(jīng)營數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化方案,提升資源利用率;
5、挖掘社區(qū)增值服務(wù)需求(如家政、團(tuán)購、租賃等),開發(fā)創(chuàng)新盈利模式;
6、協(xié)調(diào)物業(yè)基礎(chǔ)服務(wù)部門(如工程、安保)支持經(jīng)營業(yè)務(wù)落地,解決突發(fā)問題;
7、監(jiān)督合規(guī)性運(yùn)營,規(guī)避法律與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),處理重大投訴與糾紛。
任職資格:
1、專科及以上,營銷類、經(jīng)濟(jì)類、管理類等專業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn),物業(yè)增值服務(wù)或社區(qū)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);
3、有敏銳的市場洞察力,溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力;
4、擅長跨部門協(xié)作與資源整合,執(zhí)行力強(qiáng)且能承受業(yè)績壓力。
工作地點(diǎn)
地址:南京秦淮區(qū)世茂君望·墅車庫
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
紀(jì)海娟/..HR
世茂天成物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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浦東東方路69號裕景國際大廈1901-1905室
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Commercial Officer (職位編號:06237554) 面議2年以上 本科濟(jì)南西門子變壓器有限公司

2年以上
大專
2026-04-26 11:23:16
807人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
