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工作職責：
1.異常處理：負責生產(chǎn)線日常質(zhì)量巡檢、首件確認，處理生產(chǎn)中的質(zhì)量異常，織各部門進行異常原因分析和改善。
2.數(shù)據(jù)分析： 統(tǒng)計制程良率數(shù)據(jù)，運用SPC（統(tǒng)計過程控制）監(jiān)控過程穩(wěn)定性，對異常趨勢進行預警。
3.良率提升：統(tǒng)計和分析生產(chǎn)良率，主導內(nèi)部改善活動，推動工程設備團隊解決關(guān)鍵缺陷。
4.客訴處理：協(xié)助處理涉及制程原因的客戶投訴，參與8D報告中的原因分析和措施驗。
5.檢驗標準制定：優(yōu)化QC工程圖、SIP（檢驗標準指導書）等文件，并培訓質(zhì)檢人員。
6.變更管理：參與工程變更評審，評估變更對產(chǎn)線質(zhì)量的影響，并全程跟蹤驗證效果。

任職要求：
1.學歷要求：大專及以上學歷，電子工程，材料學科，機械工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷。
2.工作經(jīng)驗: 3年以上制造業(yè)制程質(zhì)量控制經(jīng)驗，有3C手機行業(yè)背景優(yōu)先, 熟悉非手機模組產(chǎn)品結(jié)及工藝流程。
3.業(yè)技能：熟練運用QC七大手法、SPC、MSA、8D、FMEA等質(zhì)量工具；需熟悉ISO 9001或IATF 16949等體系；具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能用統(tǒng)計軟件識別趨勢。
4.綜合能力：優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能深入現(xiàn)場跨部門協(xié)作解決問題；具備邏輯思維和抗壓能力也很關(guān)鍵，能適應快節(jié)奏的工作環(huán)境，英語讀寫良好。