職位描述
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負(fù)責(zé)制定運(yùn)營策略和計劃,根據(jù)公司的發(fā)展目標(biāo),確定年度、季度和月度的運(yùn)營目標(biāo),并組織實(shí)施和監(jiān)督執(zhí)行情況。
全面管理門店的日常運(yùn)營,包括但不限于門店形象維護(hù)、服務(wù)質(zhì)量提升、產(chǎn)品品質(zhì)控制等,確保各門店按照公司標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范運(yùn)營。
分析市場動態(tài)和競爭對手情況,及時調(diào)整運(yùn)營策略,以提高品牌的市場競爭力和市場份額。
建立和完善運(yùn)營管理體系和流程,制定和優(yōu)化各項(xiàng)運(yùn)營管理制度和標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范,提高運(yùn)營效率和管理水平。
定期對門店運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、分析和評估,為決策提供數(shù)據(jù)支持,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果提出改進(jìn)措施和優(yōu)化方案。
工作地點(diǎn)
地址:濟(jì)南歷下區(qū)濟(jì)南-高新區(qū)魯商·國奧城歷下區(qū)魯商國奧城2號樓19層
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職位發(fā)布者
HR
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-03-02 17:06:41
2945人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
