職位描述
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崗位職責:
1. 確保分公司業(yè)績指標的達成;
2. 區(qū)域客戶的項目運營與業(yè)績增長;
3. 完成部門團隊與人才梯隊的建設;
4. 部門管理標準化及流程執(zhí)行監(jiān)督;
5. 負責區(qū)域內各種社會關系的建立與維護;
6. 新區(qū)域的調研、開拓;
7、重點大客戶的開發(fā)及關系維護。
任職要求:
1、大專及以上學歷。年齡30-45周歲
2、5年及以上銷售經驗,至少3年10人以上團隊管理經驗。
3、具有較強的市場開拓及業(yè)務談判能力、較強的團隊管理及溝通協(xié)調能力。
4、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),宏觀思維能力及經營能力。
5、有5年以上人力資源外包行業(yè)經驗者,對人力資源及BPO、RPO、ITO服務外包有較深入的了解者優(yōu)先。
1. 確保分公司業(yè)績指標的達成;
2. 區(qū)域客戶的項目運營與業(yè)績增長;
3. 完成部門團隊與人才梯隊的建設;
4. 部門管理標準化及流程執(zhí)行監(jiān)督;
5. 負責區(qū)域內各種社會關系的建立與維護;
6. 新區(qū)域的調研、開拓;
7、重點大客戶的開發(fā)及關系維護。
任職要求:
1、大專及以上學歷。年齡30-45周歲
2、5年及以上銷售經驗,至少3年10人以上團隊管理經驗。
3、具有較強的市場開拓及業(yè)務談判能力、較強的團隊管理及溝通協(xié)調能力。
4、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),宏觀思維能力及經營能力。
5、有5年以上人力資源外包行業(yè)經驗者,對人力資源及BPO、RPO、ITO服務外包有較深入的了解者優(yōu)先。
工作地點
地址:合肥蜀山區(qū)安徽省合肥市經開區(qū)天門路80號人力資源產業(yè)園2號樓301
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
劉爽HR
蘇州英格瑪服務外包股份有限公司
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中介服務
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營輝路

應屆畢業(yè)生
大專
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
