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職位描述 1.負(fù)責(zé)小米汽車門店籌建的統(tǒng)籌管理工作 2.制定不同類型門店的籌建工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，并基于業(yè)務(wù)發(fā)展持續(xù)優(yōu)化迭代更高效的流程模型，確保項目執(zhí)行的一致性和高效性 3.負(fù)責(zé)小米汽車授權(quán)商的部分管理工作，包括引入對接，加盟函下發(fā)，授權(quán)協(xié)議簽署等 4.負(fù)責(zé)門店建設(shè)過程中軟硬件的籌建管理，包含圖紙進(jìn)度跟蹤，設(shè)計交底，開業(yè)驗收，人員籌建管理等 5.實時對接拉通內(nèi)外部資源以保證項目有序推進(jìn)，及時評估項目風(fēng)險，定期向管理層匯報項目狀態(tài)并能制定對應(yīng)緩解措施，推進(jìn)落實 6.負(fù)責(zé)相關(guān)文檔的管理和歸檔，確保信息準(zhǔn)確性和可追溯性 7.牽頭負(fù)責(zé)專題項目的資源協(xié)調(diào)和執(zhí)行落地 職位要求 1.本科及以上學(xué)歷，5年以上汽車行業(yè)渠道開發(fā)，管理經(jīng)驗，至少有3年經(jīng)銷商門店項目開發(fā)或管理經(jīng)驗； 2.具備良好的專業(yè)素養(yǎng)，能快速識別核心問題，有強大的組織和計劃能力，能夠同時處理多個項目和任務(wù)并區(qū)分優(yōu)先級 3.良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠有效的和團(tuán)隊和利益相關(guān)者交流，并準(zhǔn)確傳達(dá)業(yè)務(wù)信息 4.邏輯清晰，責(zé)任心強，有強烈的自驅(qū)能力