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崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理公司、物業(yè)公司、基金會(huì)等公司全盤財(cái)稅事務(wù)，能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù); 2、根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性; 3、處理會(huì)計(jì)憑證，負(fù)責(zé)每月會(huì)計(jì)報(bào)表及賬務(wù)，保證會(huì)計(jì)核算合規(guī)合法，及時(shí)準(zhǔn)確; 4、處理各公司日常稅務(wù)申報(bào)工作; 5、管理會(huì)計(jì)憑證和報(bào)表資料，認(rèn)真執(zhí)行安全、保密制度，管理好會(huì)計(jì)檔案; 6、配合公司年度和專項(xiàng)審計(jì)工作; 崗位要求 1、統(tǒng)招本科會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，全日制本科以上學(xué)歷，擁有中級會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先: 2、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件; 3、熟練使用辦公軟件如EXCEL及相關(guān)函數(shù)應(yīng)用; 4、良好的溝通能力與學(xué)習(xí)能力，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)好; 5、必須具備1年以上獨(dú)立操作全盤賬務(wù)或稅務(wù)相關(guān)的經(jīng)驗(yàn) 在盛帆，我們倡導(dǎo)： ● 同創(chuàng)共享的文化：近半數(shù)的員工通過“0成本股權(quán)激勵(lì)”成為公司股東，核心員工全員持股。在這里，我們是命運(yùn)共同體，你的每一分努力都會(huì)得到回報(bào)； ● 科學(xué)高效的工作：弱化傳統(tǒng)考勤管理模式，推行彈性工時(shí)，除法定節(jié)假日外，另設(shè)育兒假、贍養(yǎng)老人假、家屬生病護(hù)理假、子女假期陪護(hù)假等適應(yīng)各年齡段需求的機(jī)動(dòng)假期10余天。社會(huì)進(jìn)步、公司發(fā)展、員工成長、生活幸福的和諧統(tǒng)一是盛帆人的不懈追求； ● 強(qiáng)健精干的體魄：園區(qū)各類標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)動(dòng)設(shè)施齊全，游泳健身場館、籃球場、羽毛球場、網(wǎng)球場、乒乓球場、足球場、攀巖墻，春秋兩季運(yùn)動(dòng)會(huì)，覆蓋全年的專項(xiàng)活動(dòng)如籃球賽足球賽等，點(diǎn)燃你的運(yùn)動(dòng)熱情，讓你重回積極陽光的少年時(shí)代； ● 健康快樂的生活：天然氧吧式園區(qū)環(huán)境，菜品豐富的智慧食堂，自助式體檢套餐，住院醫(yī)療補(bǔ)貼，個(gè)人心理咨詢，家屬游園活動(dòng)，傳統(tǒng)節(jié)日福利，生日福利，不定期工會(huì)慰問福利，更有春秋（出境）旅游活動(dòng)帶你尋找詩和遠(yuǎn)方； ● 人生大事的助力：10萬元購房補(bǔ)貼、10萬元***禮金及子女撫養(yǎng)補(bǔ)貼、5萬元的二孩補(bǔ)貼、10萬元三孩補(bǔ)貼等你來挑戰(zhàn)，還有不限額的員工幫扶專項(xiàng)、非公借款福利，助力家庭和諧的家屬探親福利、優(yōu)秀子女教育獎(jiǎng)勵(lì)等。在你人生的每一個(gè)重要時(shí)刻，盛帆都在你身后，為你提供堅(jiān)實(shí)的后盾，解決你的后顧之憂。