徐州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
1. 開展市場(chǎng)與技術(shù)調(diào)研,參與目標(biāo)設(shè)定、技術(shù)定位及可行性、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,編制技術(shù)開發(fā)建議書。 2. 研究對(duì)比多技術(shù)路線,確定優(yōu)選方案,牽頭編制技術(shù)方案報(bào)告,協(xié)調(diào)相關(guān)方完成測(cè)試、仿真、質(zhì)量等配套計(jì)劃。 3. 制定詳細(xì)技術(shù)開發(fā)計(jì)劃及初步工程交付計(jì)劃,輸出計(jì)劃書,推進(jìn)各系統(tǒng)、模塊詳細(xì)設(shè)計(jì)及潛在失效分析。 4. 跟蹤實(shí)物試制與整改,編制設(shè)計(jì)驗(yàn)證計(jì)劃并組織評(píng)審,優(yōu)化設(shè)計(jì),輸出面向多部門及迭代的技術(shù)交付物。 5. 制定技術(shù)驗(yàn)證方案,組織用戶驗(yàn)收,輸出驗(yàn)收及總結(jié)報(bào)告,編寫資料并組織技術(shù)評(píng)審與跨部門定型交底。 6. 跟蹤技術(shù)成果應(yīng)用,制定應(yīng)用策略;處理技術(shù)變更需求,組織驗(yàn)證與評(píng)審,維護(hù)技術(shù)版本及重用管理。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,工業(yè)設(shè)計(jì)、汽車產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè);
2.3-5年工作經(jīng)驗(yàn),有工程機(jī)械、汽車等外觀與內(nèi)飾設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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機(jī)械制造·機(jī)電·重工
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500-999人
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股份制企業(yè)
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徐州市銅山路165號(hào)徐工消防安全裝備有限公司212室
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移動(dòng)應(yīng)用開發(fā)工程師 8000-12000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科好享購物股份有限公司
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監(jiān)控員(江心印園) 6000-7000元應(yīng)屆畢業(yè)生 高中南京招商局物業(yè)管理有限公司
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收銀員和普工 3000-5000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限常州小句號(hào)文化傳媒有限公司
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醫(yī)療器械管理者代表 5000元以上應(yīng)屆畢業(yè)生 不限南京屹特博醫(yī)學(xué)科技發(fā)展有限公司
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調(diào)試工程師(水處理藥劑) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 大專蘇州湛清環(huán)保科技有限公司
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人事助理 3000-6000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專江蘇鯨騰網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

2026-02-05 19:37:48
1105人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
