應(yīng)屆畢業(yè)生
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職位描述
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職位描述：
1、負責運營公司級文化內(nèi)刊，聚焦文化內(nèi)容的選題、采編、打磨，協(xié)同業(yè)務(wù)部門，充分利用各渠道進行企業(yè)文化的內(nèi)宣與傳播，對內(nèi)容質(zhì)量負責；
2、能充分理解企業(yè)文化價值觀，并能搭建相應(yīng)的文化場景，設(shè)計、策劃公司級文化氛圍活動，并執(zhí)行落地；
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學歷，1-5年組織文化或品牌管理模塊相關(guān)經(jīng)驗, 內(nèi)容運營、品牌傳播工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、具備文化思考深度和感知力，對組織文化建設(shè)有體系性思考，熟悉文化落地的工具與方法，并有實際落地經(jīng)驗；
3.、強內(nèi)容產(chǎn)出力，文案功底強，邏輯清晰，能結(jié)合業(yè)務(wù)背景駕馭多種內(nèi)容風格；
4、有理想，有追求，有思考力，學習能力強，善于溝通，有團隊協(xié)作的精神，有不折不扣的執(zhí)行力，做事認真負責。
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：杭州杭州高新區(qū)（濱江區(qū)）杭州-濱江區(qū)?？低暱偛?期啟智街研發(fā)中心
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職位發(fā)布者
人事部HR
杭州?？低晹?shù)字技術(shù)股份有限公司
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其他
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1000人以上
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國有企業(yè)
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杭州市濱江區(qū)阡陌路555號
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