職位描述
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一、職位描述
1.協(xié)助發(fā)布職位信息,維護(hù)和更新招聘渠道。
2.初步篩選應(yīng)聘簡歷,并進(jìn)行簡單的電話初篩安排候選人面試。
3.參與面試的組織與協(xié)調(diào)工作,包括面試官時間協(xié)調(diào)、面試場地安排、候選人接待等。
4.維護(hù)候選人數(shù)據(jù)庫,及時更新招聘進(jìn)度。
5.參與部分崗位社招支持工作。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事宜。
二、任職資格
1.在校本科生或研究生。
2.人力資源管理、公共管理、工商管理、應(yīng)用心理學(xué)、社會學(xué)、勞動與社會保障等相關(guān)專業(yè)均可。
3.有相關(guān)實習(xí)經(jīng)驗優(yōu)先,可以快速到崗優(yōu)先,可以實習(xí)5個月以上優(yōu)先。
4.聰明獨立,善于溝通,具有良好的人際敏感度和抗壓能力。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點
地址:杭州杭州高新區(qū)(濱江區(qū))杭州-濱江區(qū)杭州迪普科技股份有限公司
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職位發(fā)布者
HR
杭州迪普科技股份有限公司
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行業(yè)未知
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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浙江省杭州市濱江區(qū)通和路68號中財大廈6樓
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