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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)門店線上社群維護(hù)，提升社群活躍度； 2、協(xié)助店總開展各項店app及數(shù)字化運營，提升業(yè)績，達(dá)成指標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)門店店app活動信息推廣布達(dá)，門店常規(guī)活動線上化運營推廣，為門店活動提供更多渠道推廣； 4、負(fù)責(zé)門店線上的日常運營管理，包括線上訂單管理，門店店APP日常上新、維護(hù)管理及結(jié)果數(shù)據(jù)分析，線上活動策劃方案、目標(biāo)的跟進(jìn)與落地等； 5、協(xié)助店總制定門店全年、季度、月度及周度的門店線上銷售、利潤、損耗等各項指標(biāo)，制定經(jīng)營計劃，并組織實施； 6、完成上級交辦的其他工作； 任職要求： 1、年齡在22-35之間，大專及以上學(xué)歷，兩年以上新零售行業(yè)工作經(jīng)歷及一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、熟練操作常用辦公軟件及零售商業(yè)操作系統(tǒng)； 3、具有管理組織能力、溝通與協(xié)調(diào)能力、規(guī)劃執(zhí)行能力； 4、具有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力，性格外向，富有團(tuán)隊協(xié)作意識和較強(qiáng)烈的責(zé)任心。